【安城】店舗管理業務∕スーパーバイザー候補◆本部勤務∕平均残業月20時間∕毎期黒字経営の上場企業

毎期黒字経営の安定企業!∕人物重視の採用∕ホテル業界未経験歓迎∕平均残業月20時間∕有給休暇は積極的に取得を推奨〜

■仕事内容:

ABホテルを展開する当社にて、店舗管理業務をお任せします。一通りの業務を習得いただいた後、本社にて各店舗の運営状況を管理するスーパーバイ

ザーとしての業務をお任せしたいと考えております。

■業務詳細:

販売状況の管理、問題点の改善案、接客レベルの維持‧向上など各店舗における管理業務をお願いします。

※入社後、まずは座学研修で2週間程度、ホテルの基礎知識を習得していただきます。その後、先輩のサポートのもと、実際にフロント業務を開始し

、予約受付やチェックイン、チェックアウト、締め業務といった基礎を覚えていただきます。

■就業時間について:

‧シフトパターン

(1)09:00〜18:00

(2)15:00〜24:00

(3)24:00〜9:00

※本部勤務となる場合は09:00〜18:00、店舗勤務となる場合は15:00〜24:00の時間帯が中心となります。

■職場環境‧風土について:

わからない事は気軽に相談できる環境です。既存社員の中途入社率は約80%。先輩社員のほとんどはホテル業界未経験者です。業務意欲を評価する会

社の為、経験、未経験問わず、キャリアアップも目指せます。

■安心して長く働ける環境:

産休や育休、介護休職等についても積極的に対応しております。有給休暇も推奨し、社員が働きやすい職場環境を大事に考えています。

■当社の特徴:

毎期黒字経営を達成している当社は国内需要をしっかり獲得できており、インターネット等を利用した広告宣伝の強化、長期宿泊者用プランの販売等

に積極的に取り組んでいます。また宿泊稼働率の維持及び向上‧経費削減に努める事で、業界トップクラスの利益率‧企業基盤を築いています。

〜業種未経験歓迎〜

人物重視の採用です。ホテル業界未経験も歓迎します。

業務意欲のある方や周りと協力して対応できる方のご応募をお待ちしております。

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜700万円

月給:267,000円〜467,000円

月額(基本給):247,000円〜437,000円

※固定残業手当は月、11時間20分、20,000円〜30,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験‧年齢‧能力などを考慮して、給与額を決定します。

■昇給:年1回(4月)

■モデル年収例:

600万円 入社5年目(月給40万円+各種手当+賞与)

440万円 入社5年目(月給27.1万円+各種手当+賞与)

労働時間区分:1年単位の変形労働時間制(シフト制)

週平均労働時間:40時間0分

就業時間:9:00〜18:00

勤務パターン例:9:00〜18:00、15:00〜0:00、0:00〜9:00

休憩:60分

時間外労働:有

シフト制ですが、終業から次の日の始業までのインターバルを考慮するほか、深夜勤務や残業も少なめです。

その他‧月8休制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■月8〜11日休み(シフト制)

■夏季休暇、冬期休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇

※店舗管理者として本社勤務となった場合は土日休み(年に数回、土曜出勤有)

通勤手当:有 上限50,000円/月

住宅手当:有 20,000円※条件あり

家族手当:有 子育て手当(子ども一人につき10,000円/月)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 勤続5年以上で適用

教育制度/資格補助:■座学研修

■OJT

■面接回数:1回

面接回数: 1回

筆記試験: なし