【鎌倉】サービススタッフ(新規OPENホテル／レストラン・ウェディング)◆東証プライム◆年休120日

〜東証プライム上場／業界シェアトップクラス／教材を使用した教育制度あり〜

■概要:

・新たなホテル事業のスタートに際し、その第一号となる鎌倉のライフスタイルホテルで活躍いただくサービススタッフを募集いたします。

■業務詳細:

◇レストランサービス

・接客サービス

・ドリンク提供

・料理説明

・店舗運営

◇ウェディング・MICEサービス

・婚礼・宴会サービス

・会場設営

・当日のオペレーション

・企業イベント・パーティー運営

◇ホテル体験づくり

・ホテルイベントの運営

・宿泊／レストランとの連携

・サービス改善

・地域との取り組み

◇ブランドづくり

・オープン開業準備

・サービス設計

・ブランドカルチャーの醸成

■このホテルで働く価値:

・「おもてなし」を通して、自分自身を磨く。私たちが目指すのは、お客様のライフスタイルを豊かにするホテル。だからこそ、働くスタッフ自身も

、日々の仕事を通じて感性や美意識、人としての魅力を磨き、自分らしいライフスタイルを育てられる環境を目指しています。鎌倉という街。美しい

建築や空間。デザイン、アート、食、地域文化。多様な価値観に触れながら、自分自身の視野や感性も広げていく。ここで得られるのは、ホテルスキ

ルだけではありません。ブランドを体現する人としての成長です。

■フロントだけでは終わらない:

・フロント、ゲストサービス、ハウスキーピングが一体となり、お客様の滞在価値を高めていきます。

・部門の垣根を越え、多様な経験を積みながらホテル全体を理解できる環境です。

・飲食店・レストラン・ホテルなどでの接客サービス経験(目安2年以上)

・英語初級

・ホテルサービス経験

・レストランサービス経験

・ウェディングサービス経験

・オープニングスタッフ経験

・ソムリエ資格・バリスタ経験 など

想定年収:385万円〜500万円

月給:284,200円〜405,000円

月額(基本給):247,500円〜359,000円

※固定残業手当は月、20時間0分、36,700円〜46,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記年収は、総合職採用の場合(転勤を伴う)の賃金想定となります。

└転勤を伴わないエリア限定採用のご希望の方はその旨お伝えください

■昇給:年2回※採用時ポジションにより変動します。

■賞与:年2回

■決算賞与:業績により支給

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制)

週平均労働時間:40時間0分

就業時間:10:00〜20:00

勤務パターン例:10:00〜19:00、11:00〜20:00

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月平均30時間

その他・月9休制・シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■季節休暇

■年末年始休暇(例年12/26〜1/3頃)

■慶弔休暇

■特別休暇

■産休・育休制度(取得実績あり)

■リチャージ休暇(2025年6月より運用開始)

通勤手当:有 会社規定に基づき支給／月上限10万円まで支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■海外研修制度(参加条件あり)

■現場OJT

■職種別・階層別研修

■選考フロー:

書類選考→面接(2〜3回)→内定

※選考回数が前後する可能性もございます。

面接回数: 3回

筆記試験: なし