次世代デジタルコックピット開発プロジェクトマネジメント ※コネクティッドカー開発

【職務概要】

コネクティッド機能含むIVIとMeter/HUDを合わせたデジタルコックピット領域において、

クルマやサービスを通じて、お客様へ継続的に価値提供をし続けるための当社コネクトの関東開発拠点(東京、横浜）の開発マネジメントをお任せいたします。

入社当初は(非管理職記載の各機能開発）チームのうち1～2程度の機能開発マネジメントをご担当いただき、

ゆくゆくは数10名規模の組織のマネジメントをお任せいたします。

具体的には以下に携わっていただきます。

・担当いただく機能開発の量産開発に対する計画/進捗/課題解決をチームメンバを率いて推進する

・ビジネス戦略、商品戦略の上位方針を考慮し、中長期のチーム成長戦略構想を他管理職と協力しながら作成し、計画立案と具体的な改善項目、および若手メンバの育成を推進する

※将来的に会社の定めるすべての業務に配置転換の可能性がございます

【部門ミッション】

100年に1度の大変革期にある自動車産業において、

当社ではCASEなどに対応することでMobilityを通じて

お客様を持続的Well-beingな状態にすることをソフトウェアファーストで実践していくことを目指しています。

配属予定部署では、ますます大規模化/高難易度化する車両コックピットシステム開発、SDV等ソフトウェアによる価値創出を高速で行うために、広島だけでなく関東拠点も含めて多拠点での開発を推進していく必要があり、その連携によるシナジーを生み出し10年、20年継続的に価値を生み出し続ける組織を目指しています。

【募集背景】

【募集枠:1名】

【配属】

クルマ開発本部　情報制御モデル開発部　 コネクティッドソフトウェア開発グループ

【転勤】

有り

以下すべてのご経験をお持ちの方

・車載ECU/システム開発経験

・5～10名程度のチームリーダー経験

・OEMでの開発経験

・サプライヤでの開発経験

・PMP等の有資格者

・経営層との折衝経験

専門学校卒／大学卒／大学院卒

・給与：月給制

月41万円以上※経験・スキルを考慮し優遇

※想定年収：780万円～

・時間外労働：あり（時間外手当支給）

・昇給：年1回、賞与：年2回(7月、12月)、通勤費支給、退職金、借上住居（独身者/単身者）、車両購入時割引制度

09:00〜17:45

時間外労働: 有り

土日祝休み(完全週休2日制)

・休日/休暇：完全週休2日制（弊社カレンダーに基づく）

・年間有給休暇：15日～20日（左記は毎年10月に付与／入社時点で別途、入社時期に応じた日数を付与します）

※年数回祝日出社有り、年間休日121日（GW・夏季・年末年始等）

・時間外労働：あり（時間外手当支給）

各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）

書類選考→面接（1〜3回）→オファー面談→内定

※選考によって異なる可能性がございます。

試用期間: 3ヶ月

採用人数: 1名