株式会社VARIETAS
【在宅可】先端技術部門の運営改善(R&D組織)エンジニア出身者歓迎!◆フルフレックス◆福利厚生充実
株式会社日本総合研究所
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | 株式会社日本総合研究所 |
|---|---|
| 職種 | データ・AI・機械学習 |
| 想定年収 | 年収600〜1200万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目18番1号大崎フォレストビルディング |
| 年間休日 | 120日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月15日 |
仕事内容
〜三井住友フィナンシャルグループのDXを支えるユーザ系SIer〜
●三井住友FG・SMBCグループを対象に最上流から提案可能×大規模案件
●自社勤務100%(大崎・豊洲)/週2〜3日在宅勤務可/有給休暇取得率83%
●年収アップ実績多数!社員への投資が盛んで福利厚生整備・手当多数
【ポジション概要】
AI、ブロックチェーン、量子コンピュータ等の先端技術の調査・研究を行っている部署の運営支援を担当していただきます。
【業務内容例】
・イベント/広報活動、環境整備などの運営企画業務
・運営改善のための施策の企画/推進 など
【当部(先端技術ラボ)について】
先端技術ラボは、SMBCグループにおける先端技術を活用した金融サービスの早期実現の為の技術の目利き役として、「IT動向リサーチ」、「技術検
証・業務適用評価」に取り組んでいます。
20歳代~40歳代までの幅広い年齢層のメンバーが、調査研究活動の一線で活躍しています。
詳しくはこちらのHPをご参照ください。
【求める人物像】
・若手研究者の活躍を支援することに関心がある方
・他者の意見を傾聴し、多様性を受け入れられる方
【会社文化について】
温厚な人柄のメンバーが多く、互いに協力し合うことができるチームワークの良い組織です。20代〜30代社員が多く、男女ともに育休取得経験のある
社員が多く所属しています。在宅勤務中はチャットでコミュニケーションをとっています。
【充実した福利厚生制度】
服装自由、在宅勤務完全導入など、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。
・海外トレーニー制度
・カフェテリア式研修(社内外研修受講制度)
・テレワーク、在宅勤務、フレックス、育児休暇取得、時短勤務など、働き方を柔軟に変更可
・ワークスタイル手当、住宅手当、退職金、出産・育児、介護に関わる制度、等
応募資格・必須要件
・R&D組織での業務経験
・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)
歓迎する経験・スキル
・R&D組織でのマネジメント経験
・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
学歴
大学卒業以上
給与
想定年収:600万円〜1200万円
月給:300,000円〜450,000円
月額(基本給):300,000円〜450,000円
※前職考慮の上、当社規定により支給します
勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00〜15:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30
休憩:60分
時間外労働:有
※職種により、専門業務型裁量労働制適用の可能性あり(1日のみなし労働時間:9時間)
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(5日)、年次有給休暇(20日)、積立休暇、リフレッシュ休暇など
待遇・福利厚生
通勤手当:有 通勤交通費全額支給(当社規定による)
住宅手当:有 月額上限4万円
厚生年金基金:有 全国情報サービス産業厚生年金基金
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:無
介護保険
寮社宅:有
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:-
選考について
■選考フロー:
書類選考→一次面接(現場)→二次面接(配属先上長)→三次面接(人事部・部長)→処遇説明面談・内定
※選考の過程で、コンプライアンスチェックを実施いたします
面接回数: 3回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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