【自社勤務／ポテンシャル枠】生成AIエンジニア(GPT等を活用した開発効率化支援)◆プライム案件9割

〜東証グロース上場・ティアンドエスグループ／最先端技術専門企業!／大手メーカー等から直受注／システム検討・要件定義から導入まで幅広く参

画／月平均残業12時間／外国籍の方も活躍中!／AI・機械学習・画像処理等最先端技術を大学と共同研究〜

■概要

・システム開発現場において、GPTなどの生成AIを活用した業務効率化支援のPoCを担当いただきます。

※育成枠〈第二新卒歓迎〉としての採用のため、AIなどへの知識が無い方でも興味がある方であれば、お気軽に応募ください。

■業務内容

開発の各工程における設計書、仕様書、コード、テストの作成などでGPTを活用し、作業効率の向上を検証していただきます。

・GPTの性能を引き出すプロンプトの検討・検証

・さまざまな形式のデータをGPTに入力するための前処理の実装

・GPTの出力を用途に応じて加工する後処理の実装

※最新のプロンプトエンジニアリングの技術を追求しながら、顧客のニーズに応じた解決方法の提案・推進を行うことが可能です。

※生成AIに関する知見を広げ、さらなるスキルアップを目指せます!

■数字で見る当社

・有給休暇取得率:72.5%

・平均残業時間:12時間／年休120日／完全週休2日制(土日祝休み)

・離職率:7.9%

■組織構成:

・先進事業統括部には、社員が30名程在籍しております。

※AI関連の事業は2018年より拡大をし始め、2023年以降に生成AIなどの分野へも着手をしております。既に生成AIなどへの知見が豊富なメンバーも複

数在籍しており、スキルアップがしやすい環境となっております。

■当社について

【先端技術専門の企業として設立】

・ティアンドエスグループのシステム開発の一環として、先端技術事業を展開してきた中で、AIソリューションカテゴリーを専門とする企業として分

社化したのが当社です。

【AI等に特化して携われる環境】

・AIソフトウェアや画像認識ソフトウェアの受託開発、AI アルゴリズムや AIモデルの研究開発支援、生成AIを活用したソフトウェア開発・効率化支援

、最新エッジAIプロセッサを用いたソフトウェアソリューション、AI技術の研究開発、AIソフトウェアの製品開発を実施しております。

・何らか開発経験(言語不問)があり、AI開発に関する学習や経験がある方

・Pythonを用いたプログラミングの経験

・プロンプトエンジニアリングに関する知識

・LangChainやLlamaIndexなどのLLMフレームワークの活用経験

・RAGを用いたアプリケーションの開発経験

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜600万円

月給:333,500円〜500,000円

月額(基本給):232,100円〜375,500円

その他固定手当/月:55,000円

※固定残業手当は月、20時間0分、46,400円〜69,500円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※〈月額固定給×12カ月=年収〉です。(賞与無)

※固定残業時間を超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は、当社規定に従いスキル・経験年数に準じて決定いたします

■昇格:年1回(10月)※個人の成績、会社業績により査定

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、15:00〜20:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:45分(11:45〜12:30)

時間外労働:有

月平均残業実績:12時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、その他会社指定日、特別休暇、有給休暇(入社6カ月経過後10日〜最高20日)、慶弔休暇、育

児・介護休暇

通勤手当:有 同社規定に基づき支給(上限月10万円まで)

家族手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■健康保険:首都圏デジタル産業健康保険組合

教育制度/資格補助:■自己啓発支援制度:各資格レベルにより、受験料補助から助成金を用意

■外部セミナー受講可

■選考フロー:

書類選考→1次面接+プログラミング試験(対面:現場責任者)→最終面接(社長)→内定

※選考回数は1〜2回となります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり