【週3日リモート】シニアマネージャー◆最先端AIを社会実装／大型上場を見据えた急成長IT企業

【リモート週3日可能・フレックス制度で働き方自由】

★「世界で最も必要とされるテクノロジー企業群をつくり、デジタル大国として日本を再生させる」をMissionに直近2年間で組織規模は約2倍に成長

、売上高は毎年150%の成長継続。今後数年以内の大型上場を見据えています。

■Givery AI Lab募集概要

顧客の真の課題を解決するAIを社会実装するために立ち上げたGivery AI Labは、生成AIを活用した開発プロジェクトを総合的にサポートする「共創型

ラボ開発機関」であり、クライアントとのプロジェクト推進から、自社プロダクト(Track／DECA／MANA)におけるAI実装やAI Agent開発まで幅広

く手がけています。

自社のデータ基盤を活かしたAI開発に挑戦できる、技術的にも事業的にも最前線の環境です。

■業務内容

生成AI事業の成長を牽引するシニアマネージャーとして、組織をリードしていただきます。

《業務詳細》

・部門のマネージャーとしてチームを支援し、採用／評価／育成まで幅広く担当

・技術戦略／開発プロセスの設計〜改善

・プロダクトマネジメント、ステークホルダー、デザイナーなどと連携し組織横断での成果最大化

・最新の技術／業界動向を取り入れ、事業成長に向けた戦略立案〜実行拓いていきませんか? 会社の発展とともに自己成長を追求する方をお待ちして

います。

■得られるスキル

・IPOを見据えた急成長企業における戦略的思考と市場動向分析能力

・複数プロダクトと開発組織を横断しながら、事業をスケールさせる経験が得られます

・スタートアップのようなスピード感の中で、AIプロダクトとビジネスを同時にグロースさせる挑戦ができます

■キャリアパス

執行役員を目指していただくか、子会社の統括などキャリアの選択肢を幅広くご用意しております。

■ポジションの魅力

・CTOをはじめ、AI関連領域に深い知見のあるシニアエンジニアが多く在籍している環境

・立ち上がったばかりの部門でもあるため、0→1の経験を得ることができます

・産学連携を推進しており、生成AIの研究開発に触れられる

・「Givery AI Lab」は取締役員直下での研究開発プロジェクトとなっており、経営層と距離が近い環境で働くことができるのも魅力です

・エンジニアリング分野での7年以上の経験

・3年以上のマネジメント経験

・プロジェクト管理経験

・AIに関する知見(個人学習の経験含む)

・ゼロから製品やサービスを立ち上げた経験

・アプリケーションの保守運用経験

・Agile/Scrum、テスト自動化、CI/CDなどのエンジニアリングベストプラクティス、手法、ツールに関する理解

想定年収:800万円〜1500万円

月給:660,000円〜1,250,000円

月額(基本給):491,400円〜930,700円

※固定残業手当は月、45時間0分、168,600円〜319,300円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。

■給与改定:年2回

■業績賞与:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 13:00〜16:00

フレキシブルタイム:有 8:00〜13:00、16:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

・残業:月平均10〜20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

◎年間休日123日※2025年度の場合:完全週休2日制・祝日・年末年始休暇(4日間)

◎休暇制度:有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・出産休暇・育児休暇・生理休暇

※有給休暇は入社3か月後から利用可

通勤手当:有 月3万円まで

家族手当:有 扶養家族の満18歳までの子供1人につき月1万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:■OJT研修

■選考フロー:

1.1次面接

2.最終面接

3.内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし