【東京】テストエンジニア(リーダー候補)◆テスト計画や自動化まであなたの“次の一歩”を支えます

【100種以上対象の資格手当を毎月支給!平均残業9.6h／ISTQB Platinum Partner認定企業／大手メーカー直受け9割／1年以上の長期PJT／チームア

サイン／年休125日】

■業務内容:

PC・スマートフォンアプリケーション、精密機器の組込みソフトウェア検証、テスト設計及び実行業務をお任せします。将来的にリーダーとしてテス

ト計画などの上流工程にも携わることができます。

■詳細業務:

・テスト基本設計(テストアーキテクチャ設計)

・テスト詳細設計

・テスト実行、不具合報告

・不具合分析、評価報告

・テスト自動化検討

・テスト自動化ツール作成

※基本的にチーム制でプロジェクトに参画するため、自社のリーダーがいる案件へのアサインです。プロジェクト期間は1年以上です。

■キャリアパス:

・入社後はまずは、テスト実行作業をお任せします。その後はサブリーダーとしてテスト設計、実行を担当します。最終的にはリーダーとして、テス

ト計画や管理をお任せします。

・組込み案件が8割、アプリ案件が2割です。大手顧客各社より多数のプロジェクトを頂いており、また中小ならではの社員同士の距離感から、基本的

に希望する案件へのアサインが可能で、組込み系からアプリ案件への挑戦ももちろん可能。

■成長環境:

100種以上の資格手当があり、社内外の研修が無料で受講できます。中間面談や査定面談だけでなく、キャリア面談も適宜実施しており、自身の伸ば

したい方向にスキルアップできます。

■魅力:

・充実の資格手当:100種以上の資格を対象に毎月支給の資格手当を用意しています。※基本情報5千円、応用情報1万5千円、TOEIC(600〜699点)5

千円 ほか

・定着率88%:大手メーカーからの直請け案件が90%以上とスケジュール管理がしやすいです。1つのプロジェクト期間が長く(1年以上)、作業調整

がしやすいため業務過多にならないです。定着率88%超えと業界の中でも高い数値を維持しています。有休取得率77.6%です。

■多角的な評価制度:

評価は「自己評価」「お客様評価」「社内評価」の3軸で構成。年間目標や成果/貢献度をスコア化し、数値に基づいた定量評価を実施します。評価基

準を明確にすることで、透明性と公平性を高めています。

・何らかのテスト設計経験

・リーダー、サブリーダー経験

想定年収:400万円〜700万円

月給:330,000円〜580,000円

月額(基本給):330,000円〜580,000円

※上記月給は各種手当(資格、住宅、役職等)を除く金額。給与詳細は経験・スキル・適性等を踏まえて決定

■昇給:年1回

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

みなし残業なし(残業発生時は法定割増通りの残業手当全額支給)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇(男女ともに取得実績あり、復帰率100%)、

介護休暇(実績あり)

通勤手当:有 上限5万円/月

住宅手当:有 福利厚生その他欄参照

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 通勤2時間以上の方のみ

退職金制度:有 補足事項なし

定年:65歳

教育制度/資格補助:・月1000円〜30000円の資格手当を毎月支給。資格受験料支援制度や技術書無料ライブラリ／分科会・勉強

会あり

※対象資格100種類以上:基本情報技術者7000円、応用情報技術者15000円 他多数

■選考フロー:

書類選考+1次面接→2次面接→内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし