【福岡/webカジュアル面談】生涯エンジニアを叶える!〜50代,60代エンジニア活躍中〜

生涯エンジニアとして人生を謳歌したい! という方、自分の今後のキャリアにご興味を持たれている方は、是非一度当社リクルーター(元エンジニア

)と話してみませんか?

■当社のベテランエンジニア:

※当社では約2000名の50代,60代のエンジニアがそれぞれの強みを活かして活躍中で、70歳以上の現役エンジニアも複数在籍しております。

生涯エンジニアとしてやりがいをもって働いていただける環境はございますが、エンジニア以外にも、コンサル業、AIアドバイザリー、社内DX推進、

プリセールスや学会発表、採用リクルーター等、ご希望とスキルに合わせて様々なキャリアパスを用意しております。

■POINT:

【上流案件にチャレンジ】上流案件70%、自社プロダクトも保有しているため新しくプロダクトを作るチャンスが多数あり!業界最大級の案件数を誇

っているため自身が選べる選択肢が多く、自身の希望に合った案件にアサイン可能です!

【働き方◎】月残業時間13時間×休日出勤なし×希望しない転勤なし×リモート勤務OKなど・・・他にも、エンジニアファーストな働き方を実現できる

取り組みが豊富のため”入社3年後の定着率9割以上”の実績が実現できています。

【炎上しにくい仕組み】製造業のお客様が多く、無理な納期設定や炎上が起こりづらい業界特性になっています。また、必ずチームでアサインするた

め1人で抱え込まない環境です。

【請負比率向上中】2026年までに請負比率を40%弱まで引き上げることを目標にしており、徐々に請負の比率を上げていく方針です。また、その影響

からリモート勤務の比率も上がっております。

■主なお取引先:

トヨタグループ/ソニーグループ/Hondaグループ/SUBARUグループ/デンソーグループ/日産グループ/富士通グループ/日立グループ/NECグループ/三

菱電機グループ等

■必須条件:

・これまでの豊富なエンジニア経験を活かして、新しいことや面白いことに取り組みたいという方

※自主企画を立ち上げる部署があり、スタートアップ企業のような社風の中、「おもしろいことをしたい!」というエンジニア

が続々とジョインしています。

■解決できる転職課題:

生涯エンジニアでいたい、手を動かしていたい/新規事業に挑戦したい/大手の安定した環境に行きたい/リモートワークがしたい/

WLBを整えたい

想定年収:500万円〜1200万円

月給:280,000円〜1,000,000円

月額(基本給):280,000円〜1,000,000円

上記年収額は、社会人経験年数・経歴・経験・スキル・実績に応じて変動いたします。

※賞与に関しては年2回(別途決算賞与を支給する場合あり)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護

休業、入社時休暇、災害時休暇

通勤手当:有 上限15万円/月 (自動車/公共交通機関)

住宅手当:有 福利厚生欄をご参照くださいませ。

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備、労働組合あり

寮社宅:有 社員寮(単身・家族)※詳細は福利厚生に記載

退職金制度:有 確定拠出年金制度(企業型DC)

定年:60歳

教育制度/資格補助:資格取得補助(合格時受験料5割負担)、通信教育補助(〜1.5万円)、社内外講習補助、勉強会講師料補助、図書

購入補助(年間〜5千円/人)、テクノプロ・グループ従業員持株会あり、財形貯蓄制度、社内サークル

面談後、選考に参加される場合は面接1〜2回

選考方法備考・・・1次面接(WEB)⇒2次面接(対面 or WEB)⇒合格

面接回数: 2回

筆記試験: あり