【面接1回】アプリシステムエンジニア(リーダー候補)／証券委託業務の支援ツール開発／福利厚生充実◎

◇フルフレックス制、ipad貸与、住宅手当など福利厚生充実◎

◇リーダー候補 大手企業の受託案件多数の環境で上流工程から携わる!

◇技術とコミュニケーション能力を磨き、新しい時代を担うソフトウェア技術者に成長していきたいという方歓迎

■職務内容:

証券委託業務における支援ツールの開発を担当して頂きます。

■受託開発プロジェクト例:

・証券会社向業務支援ツールの方式検討／設計／開発

【工程】基本設計〜製造〜結合テスト

【言語】ExcelVBA、AccessVBA、vbs、SQL

【フレームワーク】Spring Framework

【ツール】MsExcel、MsAccess【DB】Oracle、SQLServer【OS】Windows

■仕事のやりがい:

・あなたの頑張り次第で、ゆくゆくは会社の中核を担うメンバーになれる可能性があります。

■ランク制度:

キャリアパスの透明化を図っています。ランクごとに必要な資格、経験等の基準を記したガイドブックを社員全員に開示し、公正性を高められるよう

にしています。

■会社の特徴:

・創業40周年を迎えた当社。長く勤めている社員が多く、過去3年の離職率は約8%。

・残業時間は月16時間程度。また、(顧客の意向・制度次第で)一部リモートワーク(在宅勤務)あり。

・教育/研修プログラム(60講座)は会社負担!資格の表彰金だけでなく、資格手当の支給を行なっています。

・大手SIerやベンダーと取り引きし、金融系大手の大規模案件を多数手がけています。

・東京海上日動火災保険、MS &AD、第一生命、あいおいニッセイ同和損保、富士通、野村総合研究所ほか案件は多彩。

・人間関係の良さ、充実した福利厚生と明確な人事評価制度など働きやすい環境が整っている当社で、腰を据えて働いてみませんか?

・新人から社長まで「さん」づけで呼び合っており、オープンでフラットな会社風土があります。

・バイトルヒクマはアラビア語で「知恵の館」という意味。アルゴリズム概念の発祥の地である学林にちなみ、「知恵を創造する」という思いが込め

られています。

■必須条件:

下記いずれかの業務経験、業務知識がある方

・証券業務(例:TSTAR)系に関連するシステムの開発経験

・VBAに精通されていらっしゃる方(2年以上が目安)

想定年収:450万円〜700万円

月給:300,000円〜466,666円

月額(基本給):270,000円〜436,666円

その他固定手当/月:30,000円

■賞与:年3回(3月／6月／12月)

■昇給:原則年1回(1月)

【年収例】

・年収450万円(PG/経験4年/月給30万円+賞与90万円)

・年収650万円(SE/経験10年/月給43万円+賞与130万円)

・年収720万円(SE/経験15年/月給48万円+賞与年間144万円)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

※上記は就業時間一例※フレックスタイム制の場合、標準労働時間8H(月間総労働時間 160H)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■夏季休暇(5日)

■年末年始休暇(7日)

■特別休暇(結婚／忌引)

■慶弔休暇

■妊婦特別休暇

■出産・育児休暇 など

通勤手当:有

住宅手当:有

家族手当:有 子供手当(一人当たり月額6,500円(中学生以下)

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

教育制度/資格補助:【研修制度】

・自己啓発系の社外教育プログラム(60コース)は会社負担

・IT書籍の購入費は会社負担

・資格取得の受験費用3回まで会社負担

・表彰金(一時金)の支給

・資格手当1万円〜3万円

■選考フロー:

・書類選考→面接(現場責任者、社長)、性格診断、IT適正検査→内定

※基本的には面接1回を予定しておりますが、場合により変動する事があります。

※IT適正検査について:ご経験によっては性格診断のみの場合もございます。

面接回数: 1回

筆記試験: あり