【横浜∕転勤無】組み込みソフトのPM/PL〜50代活躍中∕事業拡大‧安定性‧福利厚生面の魅力◎

C‧C++のスキルが活かせる∕創業50年超の安定基盤∕定年を理由とした給与ダウンなし∕待機中も満額支給∕内定時に配属先決定

多角的事業展開での安定性◎福利厚生‧風土面の魅力でご入社を決める方も多数∕残業が少なく、月に20時間程度の社員が大半!休暇もとりやすい環

境で安心∕1チーム5名前後なので連携が取りやすい

〜PL/PMとして、こんな業務の魅力があります〜

‧お客様先内でもリーダーとして業務に従事できる環境があります。

‧お客様の役職者相当の権限を有しチームを率いてプロジェクト管理‧運営業務を実施していただきます。

‧常に新たな知識や経験を積んでいきたい方はピッタリです。

〜ご入社を決めた方の決め手例〜

‧採用と事業部が一体となり事業拡大を目指している風土が魅力

‧しっかりと事業の成長など考えながら業務をお任せする環境

‧ 会社のビジョンであるソフト事業拡大に非常に魅力を感じリーダーとしてチーム拡大を図っていけるなど、 環境が今後やりたい業務とマッチ

‧ 勤務地も自宅から通勤できる地域を明示いただき就業先についても安心いただける環境

‧面接含め雰囲気が良く相談がしやすい環境

‧実績に応じた評価がやりがいを得られやすい環境

■仕事内容:

車載系の組み込みソフトウェアにおけるプロジェクトマネジメントもしくはリーダー業務をお任せします。

■案件一例:

‧メーター‧ドラレコ‧カーナビコックピット開発

‧車載メーカー様のコクピットシステム内のソフト開発

‧車載ADAS機能 再設計業務など

■開発言語:C、C++

■キャリアステップ:

‧顧客リーダーと同等のポジションに立ち、自グループの管理及び他グループリーダーとコミュニケーションをとることができます。

‧適時、業務拡販や増員など事業拡大のご提案をして頂きます。

‧本社業務の一部(新入社員研修など)を協力して頂きます。

■就業環境:

‧配属先現場では、全体人数は50名ですが、チーム分けされており1チーム10名前後なので連携が取りやすい環境です。

‧お客様の役職者相当の権限を有しチームを率いてプロジェクト管理‧運営業務を実施していただきます。

‧残業が少なく、月に20時間程度の社員が大半です。休暇もとりやすい環境ですので安心して業務に対応いただけます。

業務系(IT)、組み込み系問わずプロジェクトにおけるリーダー、マネジメント経験をお持ちの方

‧車載ソフトウェア開発業務5年以上

‧マネジメント経験者大歓迎

‧自動車関連に興味のある方

‧ソフト開発業務、事業成長に魅力を感じていただける方

想定年収:650万円〜900万円

月給:430,000円〜600,000円

月額(基本給):430,000円〜600,000円

‧給与詳細は能力‧経験を考慮し決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)‧昨年全社実績3.5ヶ月分

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

平均残業時間:20時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率85%

GW‧夏季‧年末年始に長期休暇あり(9日以上)、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日‧入社時期により変動あり)等

‧社内カレンダーあり

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる

家族手当:有 第一子1.5万円、第二子5千円(18歳‧2人まで)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる

退職金制度:有 正社員で勤続3年以上の場合に適用

定年:60歳 定年後の再雇用制度(65歳まで)

教育制度/資格補助:■研修制度(技術研修、現場研修など)

■各種表彰制度

■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)

■資格取得奨励金制度(最高10万円∕件)

■面接を2〜3回行います。

面接回数: 2回

筆記試験: なし