通信DX領域アプリエンジニア(リーダー)◆東証プライム上場/平均勤続14.9年/自社研修機関あり

〜プライム上場企業∕設立以来50年連続黒字経営∕女性活躍「えるぼし‧くるみん」認定企業∕平均勤続年数14.9年、充実した研修で働きやすい環境

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<こんな方におすすめ!>

◎技術だけでなく、リーダー経験を着実に積みたい方

◎安定した基盤のもと、無理なくマネジメントに挑戦したい方

◎裁量と支援の両立した環境で、次のキャリア段階へ進みたい方

■職務内容

5G‧IoT‧AI‧クラウドの進展により、通信インフラは社会や産業のデジタル化を支える重要な基盤へと進化しています。当社は通信事業者を中心に

、ネットワークや基幹システムの刷新、クラウド化などの大規模プロジェクトを推進。独立系SIerとして、要件定義から設計‧開発‧本番移行‧維持

保守まで一貫して携わり、次世代の通信サービスを支えています。

■具体的な仕事内容

5G通信装置の保全業務をサポートするシステム開発プロジェクトのプロジェクトリーダをお任せします。

3-6ヶ月程度の短いスパンでの開発が主となり、最初のプロジェクトでは経験豊富なプロジェクトリーダーの下で開発工程やマネジメント手法を学ん

でいただきます。

プロジェクト規模は開発要件で異なりますが概ね8-15名程度です。経験を積んでいただきプロジェクトリーダーとして独り立ちをしてもらうことを期

待しています。

■キャリアステップ

アジャイルプロセスを前提としてAWSのサービス利用やAWS上のシステム開発に関わることで、ITトレンドに則した技術力‧知見の習得が可能です。

また、組織として生成AIの取り組みを推進しております。

また、技術のみのキャリアアップだけでなく、マネージメントの経験蓄積により、管理職へのステップアップも可能です。

グループの教育専門会社と連携し、最新技術からマネジメントまで体系的に学べる環境を提供。組織を牽引するリーダーとしての成長を支援します。

■案件例

‧通信事業者の移動体通信網の設備保全システム開発(技術要素:python、コンテナ(Kubernetes、Docker)、マイクロサービス、アジャイル開発)

■必要条件:

‧JavaもしくはPython開発での経験を有する方

‧システム開発案件でプロジェクトリーダを務めた経験(経験期間は不問)を有する方

‧コンテナ(Kubernetes、Docker)、マイクロサービス、アジャイルの開発に興味をお持ちの方

‧通信‧電力に関する業務経験もしくは興味をお持ちの方

高等専門学校卒業以上

想定年収:500万円〜850万円

想定月額:320,000円〜481,000円

月額(基本給):310,000円〜471,000円/想定勤務日数:20日

その他固定手当/月:10,000円

※当社給与規定により、経験‧スキル等を考慮した上で決定いたします。

■賞与:年2回(6月・12月)

■昇給:年1回

※固定手当:地域手当(首都圏勤務者に支給する手当)月額10,000円

※管理職採用の場合は時間外は支給適用外

就業時間:8:50〜17:35(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分

時間外労働:有

マイセレクト〔時差通勤〕適用あり、フレックス適用あり※管理職採用の場合、時間外手当は支給対象外

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年次有給‧リフレッシュ休暇:試用期間満了後付与、初年度の日数は入社月に応じて変動

慶弔‧永年勤続‧裁判員休暇

土日‧国民の休日‧年末年始(12/29〜1/3)

産前産後休業、育児休業・介護休業

通勤手当:有 月15万円まで(最も経済的な経路)

家族手当:有 子育支援金:6000円/人 満15歳直後の3月迄

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 確定拠出型年金or前払退職金、確定給付型年金

定年:60歳

教育制度/資格補助:資格取得支援制度。

グループの教育専門会社「MIRUCA」による充実した研修を実施。

プロフェッショナル認定制度を設け、各社員のキャリアパスを明確にしています。

■選考方法:

書類選考→1次面接→2次面接→合格

※面接はWebで実施

面接回数: 2回

筆記試験: なし