【神奈川県/厚木市‧請負開発】ADAS制御開発※50代活躍‧役職定年無しで年収維持可

【50代も多数活躍中∕”第一線”で技術者として活躍されたい方へ∕契約期間が10年を超えるプロジェクトも有‧長期的な案件多数∕希望勤務地考慮(

持ち家比率も6割以上)】

■概要:

当社はメーカーに対して製品開発支援と共に様々な課題解決を行うことができる独自のポジションを築いております。

自動車業界においてCASEは各メーカーの重要な戦略技術となっており、制御の高性能化‧安全性確保が進んでいます。制御領域において当該顧客と

は計51名、うち請負契約は40名を超える体制で開発を行っておりますが、新たな機能開発を担当するため、開発を牽引するチームリーダーを募集しま

す。

■業務内容:【自動車向けADAS ECUの制御実装における機能安全設計

‧ISO26262に則った開発プロセスの定義/必要仕様書体系の確立、ドキュメント作成

‧ソフトウェアの変更点に対する影響分析(コード‧モデル解析あり)

‧各種設計書、評価項目の監査‧改善提案

‧各種エビデンスの刈取り、及び関係部署交渉‧調整

‧機能安全DR資料作成、DR会議帯へ参加‧報告対応

‧開発進捗/チームメンバーの管理

■同社の魅力

◇“技術力の高さ”で取引先多数:同社は大手メーカーを中心に700社以上取引を頂いております。信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエン

ジニアが持つ「技術力」の高さにあります。「社会を動かすエンジニア集団」として、航空機、医療機器、自動車、家電、精密機器をはじめとする様

々な業界、顧客への技術提供を行っているなかで、エンジニア向けに技術研修やリーダ、マネージャ研修、勉強会等、多彩に取りそろえ、クライアン

ト企業に妥協のない、こだわりの技術を提供できるように体制を整えています。

◇エンジニアの成長を積極的にサポート:同社ではエンジニアの教育に積極的に取り組んでおり、直近4年間で教育研修費を2.5倍に、研修講座も4年間

で3.8倍にまで増加させています。また産学連携も実施することで、新規分野での技術者育成及び事業化に取り組んでおり、最先端の技術とスキル習得

ができる環境を備えております。

■必須条件:

機能安全(ISO26262)の設計経験

高等学校卒業以上

想定年収:720万円〜1000万円

月給:400,000円

月額(基本給):400,000円

上記年収はあくまで想定のため、選考を通して上下いたします。

■賞与:年2回

■年収例:

1,000万円∕テクニカルエキスパート/入社3年(月給68万円)

900万円∕シニアプロフェッショナルエンジニア/入社2年(月給63万円)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※勤務地、プロジェクトにより異なります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

有給休暇(入社半年経過後10日間付与)、入社時有給(有給休暇付与までに3日間)

通勤手当:有 上限15万円まで支給

住宅手当:有 福利厚生その他欄参照

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 福利厚生その他欄参照

退職金制度:有 選択制 積立確定拠出年金

教育制度/資格補助:■e-learning/Winスクールでの研修受講、研修センターが全国に4カ所有

■「自己実現制度」:社内公募制で業界、分野シフト、工程アップ、職制変更等自身のやりたいことを叶えるチャンスがありま

す

■選考フロー:

書類選考→面接(1〜2回)→内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし