【開発言語不問!】業務改善エンジニア※RPA中心◆1か月間の基礎研修有◆RPA未経験歓迎◆残業10h

■□プライム上場パーソルグループの中核企業/1か月間の基礎研修有/平均残業10時間程‧年休124日超‧有給消化率80%でWLB◎□■

◆RPA×ITテクノロジーを組み合わせたDX推進等、業務改善を提案&推進!

◆RPAの活用には、システム開発手法やAPIやクラウドサービスとの組み合わせが必要不可欠であり、プログラミング経験を活かせる!

■業務内容

顧客折衝による要件定義‧設計によりお客様の本質的な業務課題の可視化を行い、業務プロセスの明確化や共通化、簡素化を行ったうえで、RPAを中

心とした自動化ツールによる開発をお任せします。

■入社後の流れ

入社後は、まず1か月間の基礎研修があります。「RPA(UiPath)によるロボット開発の基礎」や「開発標準‧手法」を学んでいただきます。

1オリエンテーション、合同研修(ビジネス基礎‧キャリアデザイン研修等)

2RPA基礎学習:UiPathのe-Leraning、ハンズオン研修

3開発標準研修:コーディング規約、命名規則、フレームワークの使用方法等

4総合演習:活躍中のRPAエンジニアが作成した実践的な演習問題

5その他:要件ヒアリング研修、要件定義書やテスト仕様書等の書き方

※分からない事は現場で活躍するエンジニアに質問できる環境

※個人レベルに合わせ研修内容を見直します

■キャリアパス

『業務改善コンサルタント』や、RPAに留まらず、データを活用したエンジニア(AI‧BI)やマネジメント(DX推進のPM‧エンジニア組織の戦略検

討等)、などご志向性やキャリアビジョンに合わせて多様なキャリアパスをご提案できます。

■研修‧勉強会

‧もくもく会:メンバー同士で学習する内容を決め定期的に勉強会を実施/講師側に立ち、発表スキル‧指導スキルアップも図る

‧技術発信:最前線で取り組むエンジニア同士のナレッジ交換でグループ全体のノウハウ強化

‧ビジネス基礎強化:より早期に上流ポジションに携われるよう独自の研修を準備

■働きやすい環境

残業月10時間と毎日しっかりとリフレッシュできる環境/有給取得率80%でプライベートの時間もしっかり確保可能/在宅就業比率80%/育休取得率100

%、復職率89%とライフイベントに左右されることなく長期的に働ける環境

■必須条件:

‧システム開発のご経験1年以上

※開発言語は不問です

※RPA経験、知識は不問です

【職種未経験歓迎‧エンジニア経験を活かしてキャリアチェンジしたい方歓迎】

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜700万円

月給:220,000円〜350,000円

月額(基本給):220,000円〜350,000円

※残業20時間想定

※年収は経験‧能力等を考慮し、会社規定に沿って決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

配属先により異なる場合があります。※部門平均残業:月10時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

土日祝日が基本ですが、曜日などはプロジェクトにより異なる場合があります、年次有給休暇(入社月初日から付与)、フレッ

クス休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休‧育児休暇、介護休暇

通勤手当:有 全額支給となります。

住宅手当:無 特記事項なし

家族手当:無 特記事項なし

厚生年金基金:無 特記事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 特記事項なし

退職金制度:無 401kを適用しています

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧オンラインセミナー受講による研修制度

‧オンラインでの英会話学習支援制度

‧社外研修、資格取得のための支援金制度(限度額あり)

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接→内定→(オファー面談)→入社確定

※面接回数は状況により、1回に変動する可能性があります

※状況に応じて、1次‧2次面接の同日実施(1Day)も可能です

※土曜日の選考も可能です

面接回数: 2回

筆記試験: なし