【福岡】ローコード開発エンジニア◆住宅手当有/I‧Uターン歓迎/退職金有/大手クライアント多数

〜開発経験ある方積極採用中/上流工程に携われ早期にマネジメントも目指せる〜

●オフショア開発におけるグローバルな活躍の場が得られ、マネジメント能力が向上を目指せます

●上流から下流までのプロセス、またはそのプロジェクトマネジメントに携われます

●福利厚生や手当が充実しており、働きやす環境有

■業務内容

DX加速のひとつの要素となるローコードプラットフォームであるOutsystemsを活用したアジャイル開発‧保守において、上流から下流までのプロセ

ス、またはそのプロジェクトマネジメントを担当します。

■クライアント例

‧国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。

‧大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等

■豊富な福利厚生

<I/Uターンの方向け>

‧15万円の引っ越し補助金(一律支給)

‧20万円の入社祝い金(家族連れの方のみ)

<全員>

‧退職金制度

‧選択制企業型確定拠出年金制度

‧帰省旅費補助(2年目以降)

■福岡拠点で実際に働いている社員のキャリアパス

‧入社8か月目(33歳入社)

PJ増員に伴い、メンバーが2人下につき実質PJリーダーに就任(要件定義、設計、製造、テスト)

‧入社7年目(22歳入社)

最初2年11カ月間:メンバー(実装、テスト)

次の案件以降:メンバー(詳細設計、実装)、兼リーダー(テスト)

‧入社4年目(22歳入社)

最初6カ月間:メンバー(実装担当)

次の案件以降:メンバー(詳細設計、実装担当)。

■弊社の魅力

システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発〜運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融

、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。

開発〜運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(

システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。

■必須条件:

‧システムエンジニアとしてのシステム開発経験がある方

想定年収:350万円〜600万円

月給:220,000円〜440,000円

月額(基本給):190,000円〜410,000円

その他固定手当/月:30,000円

※面接の内容をもって判断

※年収には基本給+諸手当+残業代+賞与+帰省旅費補助(8万円∕年)が含まれます

※その他固定手当:住宅手当3万円∕年(全社員支給)

■賞与:年2回

■昇給:年1回

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う■残業:平均月40時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月、有給休暇(消化率8割以上、入社7か月目に付与)、特別休暇、入

社時特別休暇(3日、入社6か月以内限定で使用可能)

通勤手当:有 上限2万円∕月

住宅手当:有 3万円∕月※全社員に支給

家族手当:有 18才未満1万円∕月、配偶者(扶養)1万円∕月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

健康保険(協会けんぽ)

退職金制度:有

定年:65歳 再雇用70歳まで(給与カットなし)

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー:

書類選考→適性検査+1次面接(事業部長、対面又はオンライン)→内定

※応募書類:履歴書、業務経歴書

面接回数: 1回

筆記試験: あり