【渋谷】ソフトウェアエンジニア(リードエンジニア)自社サービス(SaaSプロダクト等)開発の上流工程

<2005年創業以来、黒字経営を継続>

サービスグロースを目指すべく、市場分析や施策提案などの上流部分から既存オウンドメディアや社内SFAの開発に携わっていただきます。

そのため、エンジニアであっても他部署やユーザーとのコミュニケーションを、密に取りながら仕事を進めていくことを期待しているポジションです

。

■業務内容:

◎フロントエンドやバックエンドにおける要件定義∕設計∕実装

◎KPI改善施策企画

◎データ分析、ユーザー調査

◎技術選定、実装標準化立案と実施、およびそのコードレビュー等

■開発組織について:

当社では創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境で、以下3部署にて自社サービス開発を行っておりま

す。

(1)メディアシステム部(2)ソリューション開発部(3)レバテック開発部

■以下、想定配属先となります(適性や希望を鑑みて決定いたします):

◎新規事業

社内での新規事業やSaaSプロダクト開発にご参画いただきます。

◎海外事業

海外在住者向けメディア「WeXpats」関連のローカライズや新機能の追加、サイトの改善の開発を担当いただきます。

◎レバテック

レバレジーズを代表するIT人材就職支援『レバテック』のサービス開発‧社内システムの整備を担当するポジションです。

◎メディカルケア

看護師の転職を支援する『レバウェル看護』介護士の転職を支援する『きらケア』など、弊社が運営する看護‧介護領域人材サービスの開発をお任せ

します。

■開発環境:

‧開発言語:TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript

‧フレームワーク:Next.js、React、Nuxt.js、Vue.js、 NestJS、Flutter、Serverless Framework、Laravel、Express

‧インフラストラクチャ:

- AWS:EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda

- GCP:GCE、GKE、Cloud SQL、Cloud Run

‧ミドルウェア:nginx、Node.js

‧DB、検索エンジン:MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch

‧OS:Linux など

‧エンジニアとしての実務経験5年以上

‧アーキテクチャ選定経験

‧インフラ設計経験(サーバ∕ストレージ∕NW∕DB等を含めたグランドデザイン経験)

‧トラブルシューティング∕負荷対策の経験

‧3言語以上の習得(1言語につき3ヶ月程度のPJ経験、そのうち1言語は3年以上)

※HTML,CSS,SQLは言語に含めない

5人以上の開発チームマネジメント経験

想定年収:1000万円〜1500万円

月給:450,000円〜650,000円

月額(基本給):333,882円〜450,000円

※固定残業手当は月、45時間0分、116,118円〜200,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※スキル‧経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。

※固定残業時間=実残業時間ではありません

■昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)

■給与例:

年収1000万円の場合:月給(基本給45万円+職能給)+賞与年2回

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:30〜17:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年後10日〜最高40日※労働基準法に基づき年間1日〜2日付与日数は増えていきます

)、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇(婚姻‧出産補助‧忌引き等)

通勤手当:有 当社規定あり

住宅手当:有 福利厚生その他欄参照

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)

退職金制度:無 確定拠出年金制度

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

■ビジネス雑誌読み放題

■オンライン英会話無料受講制度

■LCP制度(事業部間交換留学制度)

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定

※場合により、面接の回数が増減する可能性があります。

※最終面接前に適性検査を実施する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり