株式会社VARIETAS
【PM】データエンジニア◆データウェアハウス基盤の構築‧運用◆電通G◆シェアオフィス‧リモート可
株式会社電通デジタル
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募集要項
| 企業名 | 株式会社電通デジタル |
|---|---|
| 職種 | データ・AI・機械学習 |
| 想定年収 | 年収500〜1000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒105-7001 東京都港区東新橋1-8-1電通本社ビル |
| 年間休日 | 120日 |
仕事内容
■業務内容:
◎多様なデジタル広告関連データを取り扱い、企業のマーケティング高度化や意思決定を支えるデータウェアハウス基盤の構築‧運用をご担当いただ
きます。
◎大規模な広告配信データ‧マーケティングデータの統合、分析基盤の設計を通じて、データドリブンなビジネス推進を技術面で支援していただきま
す。
■業務詳細:
◎各種デジタル広告プラットフォーム∕マーケティング施策等のデータソースからのデータ収集、整理、データウェアハウスへの格納
◎データパイプラインの設計‧実装‧運用、効率的なデータ活用基盤の整備
◎データ分析に必要なデータセットの準備および、データサイエンティスト‧ビジネスユーザーへの支援
◎データインフラの構築‧運用‧監視および、データのセキュリティや信頼性の確保
◎提供データの運用保守‧日々の障害対応‧ユーザーサポート
◎パートナー企業や社内関係者との連携‧コミュニケーション
■配属先情報:
<パフォーマンスマネジメント部門>
150名を超えるメンバーで、各プラットフォームの専門性を武器に電通デジタルのパフォーマンスマーケティングの強化にコミットします。大型案件
の立上に寄与するとともに、マーケティングコミュニケーション領域全体のパフォーマンスクオリティマネジメントを担います。
また、BPOを含めた領域全体のデータ基盤構築及び業務効率化の推進も行います。
■組織‧風土:
本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。
5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。
最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んです。
■必須条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方
◎クラウドサービスの活用経験(いずれか)
‧GCP(BigQuery, Cloud Storage, Dataflow, Pub/Sub, Cloud Composer 等)
‧AWS(Redshift, S3, Glue, Athena, Lambda, EC2 等)
‧その他主要クラウド(Azure Synapse Analytics等)
応募資格・必須要件
■必須条件:いずれも2年以上の業務経験が望ましい
‧SQL、Pythonによるデータ処理‧開発経験、Linuxコマンド操作スキル
‧ETL/ELTに関わるパイプライン設計‧実装経験
‧Airflow等のETLオーケストレーションツールやデータパイプラインツールの利用
‧データウェアハウス構築‧運用‧保守経験※BigQuery、Redshift、Snowflake等
‧データマート構築‧運用‧保守経験※BigQuery、Redshift、Snowflake等
※続きは職務内容へ記載
学歴
専修‧各種学校卒業以上
給与
想定年収:500万円〜1000万円
月給:366,225円〜751,675円
月額(基本給):288,000円〜592,000円
※固定残業手当は月、30時間0分、78,225円〜159,675円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※詳細は採用時グレードにより決定します。
■昇給年1回
■業績連動賞与年2回(3月‧9月)
勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00〜14:30
フレキシブルタイム:有 5:00〜10:00、14:30〜22:00
標準的な勤務時間帯:9:30〜17:30
休憩:60分
時間外労働:有
採用時グレードにより、「コアタイム無‧フレキシブルタイム5〜22時」のフレックスタイム制の場合あり
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
年次有給休暇、年末年始休暇(12/29〜1/3)年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、出産休暇
、配偶者の出産休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休業∕休暇 等
待遇・福利厚生
通勤手当:有 詳細は福利厚生その他欄参照
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
教育制度/資格補助:フルリモート研修+フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベー
ス化、領域別の共有会、等
選考について
■選考フロー:
書類選考→1次面接(SPI含む)→2次面接→内定
※面接回数変更の可能性あり
※面接を対面にて実施させて頂く可能性もございます。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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