【延岡/旭化成G】生産管理システムの設計‧導入(製造現場のDX)◆ベンダー出身歓迎!/プライム上場

【国内トップクラスシェアのプライム上場樹脂バルブメーカー∕半導体や海外向けに積極投資で成長余地◎∕フレックス可】

樹脂バルブにて国内外でトップクラスシェアを誇る当社にて、工場DXをミッションとする業務革新部での募集となります。(※本社情報システム部と

は異なり、より製造現場に近い立場で顧客や現場社員の負担軽減に貢献できるポジションです。)

今回は生産管理におけるシステム設計‧導入をお任せします。

■業務内容

社内システムエンジニアとして、試作品を作りながらデジタル化ニーズを具体化し、ありたい姿の提言と要件定義を現場ユーザーと一緒に作り上げる

業務を担っていただきます。

■業務イメージ

ローコードツールを使って試作品を作り、使ってわかる真のニーズに基づく要件定義を行います。外部ベンダーを活用して、生産管理システムを作り

上げていく中長期目線の取り組みです。

案件に適した形で、アジャイル、ウォーターフォールのいずれもハイブリッドに取り入れ開発を進めております。(ベンダー対応もあり)

■ミッション

デジタル力で業務の流れを抜本的に見直し、生産計画と実際の生産数の予実差をなくし、お客様に計画通りに商品をお届けすることがミッションです

。

既存業務の無駄をなくし余力時間を生み出すことで、会社に新しい付加価値を生み出すことへつながります。

■ポジションの魅力

当社は樹脂バルブにおいて国内シェア約6割以上を占め、また世界でもトップクラスのシェアを誇っております。グローバル、また半導体向けの製品

など今後もますます需要が増加する見込みですが、DXを進めるべき案件はまだまだたくさんあり、ご自身の手で一つ一つ実装していくことで社員‧お

客様への貢献を感じられるポジションです。

■入社後の教育

すでにお持ちのデジタルスキルをさらに伸ばす外部研修や、プロジェクトマネジメント研修などを想定。また、弊社のモノづくりにかかわる製造研修

も用意しています。

■会社の魅力

当社は、戦時下の1945年宮崎延岡にて、不足する金属の代わりに木材と樹脂で航空機部品を製造する使命をもって誕生しました。「錆びない、薬液に

侵されない、軽い」といった特徴を持った『樹脂バルブ』は、例えば発展途上国での海水を淡水に変える設備で使われ、インフラとしての役割も果た

しています。

■必須条件:〜SIerやベンダー出身者歓迎!〜

※下記のいずれかの経験があること

‧システム構築できる専門性のある方(言語不問)

‧データベースを構築できる専門性のある方

‧プロジェクトリーダー経験

大学卒業以上

想定年収:500万円〜600万円

月給:270,000円〜400,000円

月額(基本給):270,000円〜400,000円

■昇給年1回(5月)

■賞与年2回(6月、12月)※昨年度実績年間で6か月分程度

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:00〜17:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

有給休暇:入社と同時に付与(入社月により変動)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続25年)、裁

判員休暇

通勤手当:有

住宅手当:有 自家建設手当※持ち家の場合支給、社内規定による

家族手当:有 こども手当

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険

寮社宅:有 借り上げ社宅制度 ※例:延岡の場合自己負担4.5割

退職金制度:有

定年:60歳 以降65歳まで再雇用制度あり

教育制度/資格補助:新任管理職研修‧オンライン英会話補助など

※職種、階層、経験などに応じ、社内外で様々な教育プログラムを用意してい ます。

■選考フロー:

‧面接回数2回を想定(Web面接対応可能)

‧最終面接前に適性検査の受検あり

※選考期間において課題を提示する可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり