社名非公開(応募後にお伝えします)
【府中∕ポテンシャル採用】ソフトウェア開発(AI活用)∕地理空間情報リーディングカンパニー∕151
国際航業株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | 国際航業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | Web・アプリケーション開発 |
| 想定年収 | 年収450〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒183-0057 東京都府中市晴見町2-24-1 |
| 年間休日 | 122日 |
仕事内容
〜実務経験がなくても趣味や副業、学校でプログラミング経験があればOK!∕社会貢献性が高いサービスを提供∕週2リモート‧月残業20〜30h‧年
休122日∕地理空間情報リーディングカンパニー〜
■職務内容:
観測データ(写真やレーザー計測等)から空間情報(地図や時系列分析、3Dモデル等)を作成する事業全般に関連して、この効率化を行うためのソフ
トウェア開発をご担当いただきます。
現状の具体の業務としては以下のようなものですが、他にも業務活用可能な技術があれば随時研究開発を行います。
【具体的には】
‧航空/衛星/カメラ画像やレーザー計測情報などを入力し、地図情報を出力する分析手法‧ツールの開発(画像AI、3D再構築、SLAM、GIS処理など)
‧生成AIを活用した社内‧顧客業務の効率化ソリューションの開発(RAG、エージェントなど)
‧既存の3D‧AIツール(社内用AIツール、3Dビューアなど)の保守‧改良
<主な実績>
AIによる航空画像からの地図作成/対象物検出、AIによる災害など異常検知の迅速化、ゲームエンジンを用いた3D地図ビュアー等
■組織構成∕過去入社者:
先端技術開発部は全体で22名の組織です。
配属先の開発グループは部門長1名、メンバー8名で構成されております。
メンバーは20~30代のみの若手中心の組織です!
過去入社した方のご経歴は下記です。
30歳前後∕前職はとび職、ご自身で独学でプログラミング学習
※外国籍で日本語レベルはN2
30歳前後∕前職は放射線技術者、ご自身でプログラミングとデータ分析を学習
■働き方:
‧年休122日
‧土日祝休
‧週2在宅
■当社の魅力
"『自動運転』や『3D都市モデル』など近年注目度が高まる地理空間情報分野で「世界の地理空間関連企業トップ 100 社(Global Top 100 Geospatia
l Companies)」に選出されるなど業界トップクラスの技術を有し、行政への支援を通じ日本の”まちづくり”を支えてきました。
都市計画などの建設コンサルタント、地質や海洋などの調査、防災‧減災、環境‧エネルギー分野などへと業容を広げ、総合的なコンサルタント企業
として、暮らしに関わる幅広い分野で専門性の高い技術サービスを安定的に提供しています。
応募資格・必須要件
■必須要件:下記、全てを満たす方
‧ビジネスレベルの日本語スキルお持ちの方(N1相当)
‧何かしらのプログラミング経験がある方
‧AI技術への興味と習得意欲がある方
└能動的にご自身で提案∕趣味で作ったプログラム、AIシステムを作成∕プログラムコンペ出場、自分の実力を試してみる場へ
の参加経験など
※意欲とお人柄重視の採用です!前職がとび職、放射線技術者など異業界、職種未経験の方も活躍しております!
※業務経験がなくても趣味や副業などで経験がある方、職業訓練校で学んだ方なども歓迎!
学歴
高等学校卒業以上
給与
想定年収:480万円〜720万円
月給:262,500円〜400,000円
月額(基本給):262,500円〜400,000円
■昇給
■賞与:年2回(4〜5ヵ月)
■住宅手当
※地域補正給(地域による物価価格差の補正)として支給
■退職金制度
勤務時間
就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)
休憩:60分
時間外労働:有
月の残業は20~30h
※水曜日9:00〜17:00はノー残業デーです(実働7時間)。
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:5日〜5日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
年次有給休暇(入社直後5日付与、その後試用期間明けに7日追加付与、以降は4月に14〜22日付与※入社年数による)年末年始
休日(7日)、夏季休暇(3日)、リフレッシュ休暇(最大10日)、会社創立記念日等
待遇・福利厚生
通勤手当:有 会社規程に基づき支給
住宅手当:有 地域補正給(地域による物価価格差の補正)として支給
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:有 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:有 転勤者借上社宅制度あり
退職金制度:有 退職一時金‧確定拠出年金
定年:60歳
教育制度/資格補助:入社1年目は業務や顧客対応など、OJTにより理解していただきます。第一四半期に中途採用者及び新入社
員のための全社的な教育訓練を実施しておりますので未経験の方も安心して業務を習得できます。
選考について
■選考フロー:
書類選考→適性試験(Web)→1次面接→2次面接→内定
※面接回数は3回になる可能性もございます。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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