【博多】システムエンジニア◇日立グループ∕年間休日126日/福利厚生充実/在宅勤務可

〜直請け案件多数/上流工程にチャレンジ/サポート体制あり/住宅手当等各種手当充実/プライム上場日立G〜

■募集背景:

同社は、公共および民間部門のシステムエンジニア(SE)を新たに募集しています。次世代の技術者を育成し、チーム体制を強化するための増員募集

となります。新たな力を加え、さらなる成長を目指しています。

■職務概要/職務の特徴:

自治体向けの住民情報システムや民間企業向けの販売‧生産管理システムの設計‧開発‧導入‧保守業務を担当していただきます。経験豊富な先輩社

員のサポートを受けながら、実務経験を積み、スキルアップを図ることができる環境です。あなたの成長を全面的にバックアップします。

■職務詳細:

自治体向け住民情報システムの設計‧開発‧導入‧保守

民間企業向けシステムの設計‧開発‧導入‧保守

顧客との要件定義や仕様調整のサポート

■配属部門:

公共部門と民間部門のいずれかに配属されます。公共部門では、自治体向けのシステム導入が主な業務で、民間部門では、幅広い業種のお客様に対応

し、販売‧生産管理システムの開発を行います。どちらの部門でも、先輩社員と共にプロジェクトに取り組み、実務経験を積むことができます。

■働く環境

安定した日立グループの一員として、在宅勤務やフレックス制度、充実した福利厚生を提供しています。年間休日126日、住宅手当、子供手当などの

支援も充実しており、働きやすい環境が整っています。評価制度も明確で、年に2回の昇給‧ボーナス支給が行われます。資格取得支援もあり、自己

成長をサポートする体制が整っています。

■企業の特徴∕魅力:

同社は1970年に福岡市で創業し、九州地方の自治体や民間企業に対して高品質なITサービスを提供してきました。ITという言葉すら存在しなかった時

代から、同社は地域のITインフラを支え続けてきました。特に自治体業務においては、専用システムパッケージの開発やクラウドインフラの整備など

、多くの実績を持っています。

■必須条件:

‧プログラミング実務経験をお持ちの方(1年以上)

想定年収:450万円〜650万円

月給:250,000円〜300,000円

月額(基本給):250,000円〜300,000円

※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。

■賞与:年2回

■昇給:年1回

■モデル年収:

年収643万円∕35歳‧入社13年目

年収532万円∕30歳‧入社8年目

年収453万円∕26歳‧入社4年目

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間45分)

休憩:45分(12:00〜12:45)

時間外労働:有

■残業:月平均25時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:8日〜24日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年末年始休暇、育児‧産前‧産後休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、不妊治療休暇、家族看護休暇、慶弔休暇、創立記念日(7月

16日)、メーデー(5月1日)、リフレッシュ休暇※勤続年数に応じて休暇を付与

通勤手当:有

住宅手当:有 規定あり

家族手当:有

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

教育制度/資格補助:■各種研修プログラム

■階層別研修 など

■選考フロー:

書類選考+適性検査→面接(2回)

面接回数: 2回

筆記試験: あり