【Web開催/応募意思不問】ITエンジニア個別相談会/関西◇40代以上活躍中!◆平日夜&土曜日実施可

☆職務経歴書不問!dodaに登録があり、必須要件に該当する方はお気軽にご参加ください☆

「最新技術にもチャレンジしてみたい」

「マネジメント、スペシャリストどちらか選ばないといけないのかな」

「いろいろなシステム開発に携わるなら転職しないといけないのかな」

「家庭とエンジニアとしてのキャリアは両立できるのかな」

ITエンジニアならではのお悩み、一緒に解決していきましょう!

■概要:

人事担当者とのキャリア相談や同社について理解を深めていただける場となります。志望理由や応募意思は不問なので、お気軽にご参加ください。

土曜日の開催や、夜19時以降の調整も相談可能です!

■当社について

【大手×プライム案件20,000件から案件を選定】

グループの顧客基盤を活かした大手かつプライムの取引の中で保有案件は20,000件超え。案件アサイン専属部隊が営業に同行しプリセールスとして活

躍することも。「社内のエンジニアがキャリアビジョンを実現できるPJTか」を見極めて案件をいただくため、やりがいのある案件が豊富に揃ってい

ます。

【入社前からキャリア面談を実施し希望に沿ったアサインを実現】

案件アサイン専門部隊が選考中から希望のキャリアをヒアリング。キャリアビジョンを叶えるためのPJTでのアサインが叶います。入社後も定期面談

を実施し、キャリアのすり合わせを実施しながら状況に合わせた納得のいくキャリア形成が可能です。

■ポジションについて:

◎システム開発エンジニア:

主にWeb開発プロジェクトのアプリ新規開発‧改修‧拡張チームで、システム要件定義、アプリケーション設計、プログラミングなどの業務を担いま

す。

豊富なプロジェクトから、新たな領域へのチャレンジも可能です。

◎インフラエンジニア:

パブリッククラウドを中心に、インフラ要件定義、設計、構築、運用など、インフラ基盤構築‧運用全般の業務を担います。

CI/CD‧SD-WANなどを取り扱うプロジェクトも豊富で、技術スキル向上を目指せます。

◎DXエンジニア:

デジタルによる進化の中、あらゆる企業の価値を最大化するためITを活用して顧客の業務変革を設計、実行までリードします。BI/ERP/CRM/RPAを中

心に幅広く携わる事が可能です。

■必須条件:

開発エンジニアとしての実務経験3年以上もしくはインフラエンジニアとしての実務経験1年以上の方

◎こんな方におすすめ:

「どんなエンジニアになりたいか」「どんな技術を身につけていきたいか」といったビジョンをお持ちの方

想定年収:400万円〜800万円

月給:244,400円〜544,400円

月額(基本給):189,400円〜489,400円

その他固定手当/月:55,000円

‧昇給年1回(4月)

‧賞与年2回(6月、12月)

■モデル年収:

‧547万円∕35歳∕中途入社より1年(月給28万円+賞与+諸手当、残業30時間+地域手当+通勤手当)

‧628万円∕38歳∕中途入社より半年(月給33万円+賞与+諸手当、残業30時間+地域手当+通勤手当)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※研修中は上記時間での勤務となります。ただし、就業先決定後は就業先に準じます。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

土日祝日が基本ですが、曜日などはプロジェクトにより異なる場合があります、年次有給休暇(入社月初日から付与)、フレッ

クス休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、特別休暇、慶弔休暇、産休‧育児休暇、介護休暇

通勤手当:有 全額支給となります。

住宅手当:無 特記事項なし

家族手当:無 特記事項なし

厚生年金基金:無 特記事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 特記事項なし

退職金制度:無 401kを適用しています

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧多種多様なオンライン学習制度

‧自社社員による勉強会や研修の実施

‧資格取得助成金制度

今回は応募意思不問の面談です。

選考希望の場合、下記のフローを想定しております。

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接→内定→(オファー面談)→入社確定

┗面接回数:1〜2回

※土曜日の選考も可能

面接回数: 2回

筆記試験: なし