【横浜】調査対応(プレ作業)◇市場価値高めたい方へ∕大手案件多∕リモート案件有#18

〜横浜支店∕自社開発部門有∕グループ売上業界トップ級∕研修制度充実∕社員定着率98%〜

■担当業務:

◇主な作業内容

PoC(Proof of Concept)業務

‧クラウド化の実現可能性や最適なアーキテクチャを検証するため、実証実験を実施

‧プログラム解析

‧現行のJavaベースのアプリケーションのコード解析、依存関係の洗い出し

‧費用算出

‧クラウド化にかかるコストを見積もり、最適な実装方法を算出

◇今後の流れ

今年度:調査‧PoC業務を実施し、実現可能なクラウド化手法の検討

来年度以降:実際のクラウド化(開発フェーズ)への移行を予定

■ポジションの魅力:

(1)クラウド化‧コンテナ化の実務経験が積める

‧クラウド化やコンテナ化の実務経験が得られるため、モダンアーキテクチャに関する深い知識が身に付く

‧AWSやAzureの実際の運用経験を積みたいエンジニアには特に魅力的な案件

(2)国家プロジェクトに関与できる

‧省庁向けシステムのため、国家規模のシステムに関わる経験が得られる

■研修制度:

‧Win School

社内承認を得た講座は全額会社負担。外部にも販売している学習ツールです。

‧Winラーニング

動画形式で「見たいときに見られる」研修。700ほどのカリキュラムから選択可能。

※研修が充実しているだけでなく、豊富な案件の中で実務を通じてスキルをアウトプットする機会が多いことがエンジニアリング社の強みです。当社

は多くのエンジニアが所属しているため、経験が浅い方でも安心して配属できる点も特色です。

■勤務地:

横浜支店に所属になります。横浜支店には400名以上のエンジニアが所属しており、神奈川エリアだけでなく、首都圏エリアの案件を幅広く保有して

います。ソフトウェア、インフラ、機械系、電子系、電気系、組込制御、建築プラントの6分野を網羅している唯一の支店です。

また、自社開発部門もあり、全エンジニア中2、3割は在宅開発などしています。

仕事内容や人間関係ともに良好で定着率もかなり高いことが横浜支店の特徴です。

■必須要件:

‧Javaの開発経験(特に3層Webアプリケーション開発経験)

‧Apacheサーバの設定‧運用経験

‧PostgreSQLの使用経験(データベース運用‧SQLの実務経験)

‧AWSもしくはAzureでのクラウド環境構築経験(オンプレミスアプリケーションのクラウド移行やコンテナ化の経験)

‧DockerやKubernetesの使用経験(コンテナ化の実務経験)

‧CI∕CDツールの使用経験(Jenkinsなど)

‧Linux環境での運用経験

想定年収:450万円〜650万円

月給:270,000円〜400,000円

月額(基本給):270,000円〜400,000円

※賃金はあくまでも目安の金額であり、 選考を通じて上下する可能性があります。

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

‧賃金改定年1回

‧賞与年2回(6月‧12月)

■時間外手当あり(全額支給)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■残業:月10時間前後(会社全体の月平均15時間〜20時間程度。※残業代は1分単位で支給いたします)

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

‧年末年始、GW

※参画プロジェクトにより異なる場合があります

‧有給休暇(初年度10日)、特別休暇(結婚、出産、育児、介護など)

‧入社時特別休暇(3日)

通勤手当:有 上限150,000円∕月

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 転居を伴う転勤の場合

退職金制度:有 確定拠出年金制度(選択制積立金)

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:■社内研修∕通信教育補助制度∕技術図書購入補助制度∕資格取得報奨金制度■社外技術研修‧学会参加費

支援

■選考フロー:

書類選考⇒1次面接⇒2次面接(最終面接)⇒条件面談

※選考回数は変動する可能性があります。主にWEB面接で実施となります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり