【佐賀市】サーバーエンジニア残業10h∕転勤‧夜勤なし∕福利厚生◎官公庁メイン∕クラウド経験も可

◆◇安定経営◎高い公益性∕佐賀県初のデータセンター設立∕官公庁のお客様がメイン◇◆

■採用背景:

〜官公庁や大手企業との安定した取引に基づく事業拡大に伴う増員募集〜

当社は佐賀県内を中心としたIT‧メディア‧金融など主要21社の出資により設立され、佐賀県内で初めてデータセンターを設立しました。今回、デー

タセンター内のネットワーク環境とサーバ環境の構築及び、部署内やデータセンターの管理マネジメント業務をお任せいたします。

■業務内容:

‧インフラ環境(ネットワーク/サーバーなど)設計/構築/維持運用/維持管理

‧故障障害等へのトラブルシュート及び復旧作業

‧運用監視チームからのエスカレーション支援対応

‧営業支援として、お客様よりの相談対応や新たな業務、及び新たなお客様への提案対応

‧当社の新たなサービス創造のための調査/企画立案/サービス開発プロジェクトへの参画

‧部署内のマネージャー候補として業務マネジメントの支援(マネージャー候補適正の方)

※取引先の7割以上が官公庁のお客様を占めており、佐賀の情報インフラに貢献しています。

※自社メインのため、客先常駐はありません。

■組織構成:

インフラエンジニア6名(50代部長1名、20代メンバー4名、10代メンバー1名)

■当社の特徴:

<安定経営>佐賀は政府が発表した東南海トラフ地震の具体的な被害想定が出されていない九州で唯一の県であり、データセンターの立地としては理

想的なエリアです。

<良好なワークライフバランスの確保>残業はほとんどなく、休日出勤も原則としてありません。社員一人ひとりが各々のワークライフバランスを楽

しんでいます。

<官公庁をはじめとする、厚い信頼感>佐賀の地域情報化を担うデータセンターとして誕生した経緯もあり、取引先には佐賀県庁をはじめ県内外の多

くの自治体が名を連ね、長年の信頼関係を築いています。この信用をベースに民間企業にも取引を広げ、教育‧医療‧ITなど多数の企業‧事業所に幅

広いIDCサービスを提供しています。

■必須条件:下記、いずれも必須です。

‧サーバエンジニアとして、設計/構築/導入/運用保守/トラブルシュート等の経験がある事。

‧職務内容に記載している職務が遂行できること。

■希望条件:

‧LinuC/LPIC/MCP/VCP等、サーバ系の技術資格を保有していること、もしくは同程度以上の能力があること

‧プロジェクトチームまたは部署内の業務マネジメントの経験があること。

‧VMやHyper-V等の構築経験

想定年収:400万円〜600万円

想定月額:210,000円〜350,000円

月額(基本給):210,000円〜350,000円/想定勤務日数:20日

■賞与:7月‧12月の2回支給

※別途、事業年度の業績に応じて決算賞与の支給実績有

■モデル年収:

20代、350万円

30代、450万円

40代、550万円

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

残業は、月平均10時間程度

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始、慶弔休暇、特別休暇有。

有給取得率高★働きやすい環境整えています★

通勤手当:有

家族手当:有 第一扶養者:5千円∕第二扶養者〜3千円人数制限なし

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 勤続3年以上で支給

定年:60歳

教育制度/資格補助:年間度毎に策定する教育計画での外部研修やオンライン研修受講があります。

資格補助、報奨金制度有

一次面接はオンライン面接可能、二次面接(最終面接)は来社必要。

面接回数: 2回

筆記試験: あり