【東京】Webシステム開発エンジニア(Javaメイン)◆会員情報提供などのWebアプリケーション開発

〜独立系IT×金融企業∕残業平均月12h∕年休127日(土日祝)∕各種手当など福利厚生も充実∕有給休暇取得率73.4%〜

■ミッション:

既存の運用との親和性を重視し、他システムとの連携を考慮した拡張性の高いアーキテクチャを設計しています。このアーキテクチャに基づいて、業

務支援ツールの内製化を進めています。また、GPTなどの生成AIを活用したチャットツールのPoC開発にも取り組んでおり、ユーザーの業務効率化や

確認業務の自動化を目指しています。さらに、アジャイル開発を採用し、高速リリースと継続的改善を実践しており、スプリント単位でのリリースを

基本としています。このような開発体制では、現場ユーザーの声を反映させることが重要であり、業務知識と技術的柔軟性の両立が求められています

。

■業務内容:

アイフル、AGビジネスサポートを中心に、会員情報提供などのWebアプリケーションの開発を担当して頂きます。

‧アジャイル開発手法を用いたWEBアプリケーション開発

‧アーキテクト(テックリード)と共にアプリケーションの設計と開発を担う

‧テストコードの実装と自動化

‧CI/CDパイプラインスクリプトの実装及びメンテナンス

‧オブザーバビリティ

‧プラットフォーム(NewRelic社)によるシステムの観測

‧コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導

(スキルに応じて担当していただきます。経験の浅い技術についてはテックリードなどによる指導を受けることができます。)

‧開発言語:Java、フレームワーク:Spring Boot

■開発体制:

アジャイル開発の手法としてスクラムを採用し、2週間ごとのスプリントで開発を進めています。技術選定や設計方針については、現場や利用部門の

ニーズに基づいて柔軟に判断することを重視しています。主な取り組みとしては、Webアプリケーションを対象に、UI/UX設計から実装、テスト、運

用に至るまでの一連の開発工程をチーム内で完結できる体制を目指しています。

‧何かしらのWEBシステム開発経験(言語不問)

‧要件定義、開発、運用の一貫した実務経験

‧Java、Pythonの使用経験(年数不問)

‧HTML、Javascriptの使用経験(年数不問)

‧クラウド(AWS、AZURE等)のインフラ設計、構築、運用経験

‧アジャイル開発の実務経験

‧TDD(テスト駆動開発)、DDD(ドメイン駆動設計)といった開発手法の実務経験

‧ペアプログラミング、モブプログラミングなどの実践経験

想定年収:400万円〜700万円

月給:300,000円〜420,000円

月額(基本給):300,000円〜420,000円

※経験‧能力に応じて報酬額を決定します。

■昇給:有

■賞与:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

※残業平均月12h

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率98%

リフレッシュ休暇(5日∕10月以降入社は翌年4月付与)、年末年始休暇(5日)、育児休暇、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、

産前産後休暇、慶弔休暇、災害休暇、子育て応援休暇、ペット忌引休暇

通勤手当:有 上限51,500円∕月

住宅手当:有 13,000円/条件有

家族手当:有 子女教育手当:1人につき8,000円∕月

厚生年金基金:無 企業年金拠出金制度あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 家賃補助/条件有

退職金制度:無 確定拠出年金による資産運用制度あり

定年:60歳 再雇用制度あり(70歳まで)

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度:資格受験料と交通費を全額負担

■学習支援制度 :会社が認めた方にSchoo等の支援

■階層別研修、戦略対応研修、選択型研修、選抜型研修

■中途採用者は別途入社後3日間の研修

■選考フロー:

書類選考⇒適性検査⇒面接1〜2回⇒リファレンスチェック⇒内定

※面接回数や内容は、場合によって変更となる場合があります。

※応募書類の取り扱いについて:採用を見送らせていただくこととなった場合、お預かりした履歴書等の応募書類は破棄させて

いただきます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり