【川崎】冷凍サイクルスペシャリスト(制御モデル)※世界のハイセンス∕年間売上5兆円∕最先端技術
ハイセンスジャパン株式会社
株式会社ソフトサービス
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| 企業名 | 株式会社ソフトサービス |
|---|---|
| 職種 | 組み込み・制御 |
| 想定年収 | 年収450〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 年間休日 | 125日 |
■業務内容:
半導体製造工程で使用される検査装置に関するソフトウェア開発をご担当いただきます。
■業務詳細:
‧検査装置のUIおよび制御ソフトウェアの開発
‧画像処理(異物検出∕相違点検出)の開発(部署による)
‧業務委託の窓口として、お客様との仕様検討‧スケジュール調整
‧社内関係者への情報共有‧営業と連携した要員調整の提案
‧チームメンバーの技術フォローや進捗管理
■使用技術:
言語:C++
OS:リアルタイムOS(VxWorks、Linux、LynxOS、Qnx等)
設計:UML2.0、オブジェクト指向
その他:画像処理ソフトHALCON、OpenCV
■魅力:
‧顧客(主に製造業)からの信頼が厚く、業界の最先端事業に上流工程から携わることができます。
‧お客様から直接フィードバックを受けながら開発を進められるため、自分の手がけたソフトウェアが、実際にどのように役立っているのかをリアル
に実感し、やりがいを感じることができます。
‧メンバー間のコミュニケーションも円滑で、定期的にミーティングや情報共有の場が設けられているため、スピード感をもって対応を進めることが
できます。
■キャリアパス:
経験を積むことで自身の志向性‧適性に合わせた柔軟なキャリアアップが可能です。
(例)
‧専門性やスキルを高めてエンジニア
‧マネジメントの経験を活かして組織の管理職
‧顧客とのコミュニケーション能力を活かして営業職にキャリア転換
■働き方‧環境:
‧残業平均月20時間(管理職除く)※2025年度実績
プライム案件が多いため不要な残業を計画的に抑制できる環境です。
‧有給休暇所得日数平均:年間11日(取得率 69%)※2025年度実績
有給休暇を取得しやすい社風のため、社員自身が計画的に取得可能です。会社所定の年間休日も125日あります。
‧産休や育休の取得推奨
男女を問わず取得を推奨しており、希望者の取得率および取得後の復帰率共に100%です。復帰後の事情に合わせて時短勤務や在宅で活躍をしている
社員もいます。
‧在宅勤務制度
原則出社勤務ですが、家庭の事情などにより必要な期間を在宅で勤務することも可能です。
‧C++でのソフトウェアの開発経験
‧PL経験をお持ちの方(2年以上)
‧クラス図を用いた開発経験
‧HALCON、OpenCVを用いた画像処理システムの開発経験
‧Qtを用いた開発経験
‧UMLによるシステム設計の経験
■求める人物像
‧自己成長意欲を持ち資格取得や研修受講などスキルアップに積極的に取り組む方
‧新しい技術に興味関心を持ちチャレンジすることのできる方
‧お客様とのコミュニケーションを楽しみながら仕事に活かすことができる方
想定年収:450万円〜600万円
月給:270,000円〜340,000円
月額(基本給):270,000円〜340,000円
※年収条件はスキル‧経験により決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月‧12月)
就業時間:8:00〜17:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
残業平均月20時問
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:2日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
(土‧日)、祝日、年末年始、特別休暇(慶弔休暇等)、子の看護‧介護休暇
※入社直後の有給休暇付与日数は入社時期により変動あり
通勤手当:有 交通費実費支給(上限40,000円)
家族手当:有 配偶者5,000円 子10,000円/人
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
■企業型確定拠出年金制度
退職金制度:有
定年:60歳 65歳までの再雇用制度有り
教育制度/資格補助:■社内研修制度
■選考フロー:
書類選考→選考(面接∕適性検査)
※面接実施の事前に適性検査(Web形式)を受検いただきます。適性検査での合否判定なし。
※面接回数は基本的に1回を予定しておりますが、状況により2回実施する場合があります。
※面接方法は、原則関東事業所での対面実施といたします。事情によりオンラインをご希望の場合は、別途ご相談ください。
面接回数: 1回
筆記試験: あり
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