【関西】システム開発エンジニア※要件定義支援∕プログラム開発∕1次請‧直契約案件

年収400〜500万円 京都府/大阪府/大阪府大阪市 正社員

ヒューベルサービス株式会社

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募集要項

企業名ヒューベルサービス株式会社
職種Web・アプリケーション開発
想定年収年収400〜500万円
雇用形態正社員
勤務地京都府/大阪府/大阪府大阪市
年間休日120日

仕事内容

■業務内容:

大手SI企業から受託した各種システム開発プロジェクトにて、以下の業務を担当していただきます。

※大阪‧京都‧兵庫‧奈良‧滋賀の顧客先に常駐いただく可能性がございます。(割合としてはほとんどが大阪府内になります)

‧要件定義支援、基本設計、詳細設計

‧プログラム開発、単体∕結合テスト

‧ドキュメント作成(設計書‧テスト仕様書など)

‧顧客やチームとの技術的な調整‧コミュニケーション

‧後輩エンジニアのフォロー

■主なプロジェクト事例:

‧住宅賃貸保証業者向けの基幹システム構築

‧飲食業者向けの店舗管理システム構築

‧教育機関向けの成績管理システム構築

‧食品製造業者向けの販売管理システム構築

‧自動車部品卸売業者向けの販売管理システム構築

‧工具卸売業者向けの販売管理システム構築

‧製造販売業様向け社内システム構築

■具体的には:

(1)要件ヒアリング∕要件定義支援

- クライアントや上流担当者と連携し、システム要件の整理‧確認を行います。

(2)基本設計‧詳細設計の作成

- 要件に基づき、画面設計‧DB設計‧処理フローなどを設計書としてまとめます。

(3)プログラム開発

- 設計に沿ってコーディングを実施。自身で実装を担当しつつ、必要に応じて

他メンバーと分担します。

(4)単体テスト‧結合テスト

- テスト仕様書の作成、テストデータ準備、実施および不具合修正を行います。

(5)ドキュメント作成∕レビュー対応

- 成果物やテスト結果のドキュメント化、レビューでの指摘対応を行います。

(6)納品‧導入支援(案件により対応)

- システム納品、セットアップ、初期運用サポートなど、顧客先での作業に関わることもあります。

(7)改善提案‧運用保守支援(継続案件の場合)

- 稼働後の保守フェーズでは、改善提案やトラブル対応も担当します。

■組織構成:開発センター∕11名※PL:2名、SE:4名、PG:4名

20〜30代が中心で、フレンドリー且つ活気あふれる社内です。

■キャリアパス:

本ポジションでは、まず中核メンバーとしてプロジェクトに参加していただき、設計‧開発‧テストなどの実務経験を積みながら、システム全体の構

造や品質の考え方、チーム開発のノウハウを習得いただきます。

応募資格・必須要件

‧システム開発経験(3年以上)

‧Java、C#、.NET、いずれかの開発経験

‧基本設計‧詳細設計の実務経験

‧チームでの開発経験(複数名のプロジェクト参画経験)

歓迎する経験・スキル

‧基本情報技術者等IPA資格をお持ちの方

‧Web系、業務系システムの開発経験

‧SQL‧RDBMS(SQL Server、Oracle、PostgreSQLなど)の知識

‧クラウド(AWS、Azure)やDevOpsに興味がある方

‧中規模プロジェクトでのサブリーダー経験

給与

想定年収:400万円〜500万円

月額:333,735円〜416,950円

年額(基本給):3,084,660円〜3,861,180円

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記とは別途、管理手当が役職‧職務により支給。

■昇給:有

■残業手当:固定残業時間超過分は別途支給

■モデル年収:

年収400万円∕経験3年∕PG

年収500万円∕経験5年∕SE

年収600万円∕経験5年∕PL

年収800万円∕経験10年∕PM

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業時間:30時間∕月

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

※配属先により異なる場合があります。

■年末年始休暇(12/30〜1/3)■特別休暇(慶弔休暇)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 上限25000円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:

選考について

■選考フロー:書類選考→1次面接∕開発センター長(対面)→2次面接∕大阪支社長(対面)→最終面接∕役員(リモート)→

内定

※一次選考通過時にリファレンスチェックあり

面接回数: 3回

筆記試験: あり

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