株式会社VARIETAS
【SHIFTグループ】データアナリスト◆DX支援‧マーケティング支援∕SQLやBIツール利用した分析
株式会社分析屋
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募集要項
| 企業名 | 株式会社分析屋 |
|---|---|
| 職種 | データ・AI・機械学習 |
| 想定年収 | 年収450〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都/神奈川県 |
| 年間休日 | 123日 |
仕事内容
〜データアナリスト〜
■当社の強み
昨今のデータ分析需要高よりも前に、データ分析専門企業として2011年に設立。データ分析における長年の知見により質の高いアウトプットを出して
いることで、行政や大手エンドユーザーなどと直接取引も多くあります。事業会社の一部門‧SES企業の一部門としてデータ分析を展開するのではな
く、【データ分析事業のみ特化で事業展開】しているのが特徴であり、強みでもあります。
■ACR部:視える化し、意思決定を支援する
各種サービスにおいて、課題のヒアリングから調査設計、データ解析まで幅広く支援しております。民間のお客様だけでなく、行政‧自治体に対して
の社会調査や分析支援も行っております。
■業務内容
<エンジニア領域>
経験にもよりますが、まずはデータ分析領域を見越した、データ処理‧集計‧設計などを担当して頂きます。将来的にはマーケティング領域での「分
析企画‧設計‧要件定義〜分析実施〜提案」の一連の業務をお任せします。
‧目的のヒアリング&抽出データの設計
‧データ抽出/加工/集計
‧データ分析/結果考察/改善方針提案
<マネジメント領域>
現場での業務に取り組みながら、配下メンバーのフォローや成長をサポートするポジションです。数字的なノルマや負担を押し付けるのではなく、メ
ンバーが安心して業務に取り組める環境を整え、チーム全体の成功を支える役割を担っていただきます。
‧メンバーのサポート‧育成
‧現場業務の遂行
‧チームマネジメント
■スキルアップ
1データ分析環境の理解
まずはデータ分析領域の業務を行うにあたりデータの理解からスタート
2コーディング
データ分析を行う上で必要不可欠な数値を算出
3データの可視化‧分析
データについて正しく理解し扱えるようになったら、いよいよ分析フェーズに移行
4レポーティング‧報告提案
データ分析結果を基に、レポーティングと考察を実施。意思決定に必要なデータを揃え、顧客が必要とするデータをまとめる
■技術
SQLServer/MySQL/PostgreSQL/Oracle Database/Python/SAS/R/Google Analytics/Tableau/PowerBI/その他分析ツール/PPT/Word
応募資格・必須要件
■必須要件:マーケティング領域に興味‧関心があり、以下いずれかのご経験がある方
‧メンバーマネジメント(PLPM)のご経験1年以上
‧SQLによるデータ処理業務のご経験、または BIツールを活用したデータ分析のご経験2年以上
歓迎する経験・スキル
‧マーケティング領域(デジタルマーケティング、リサーチなど)での実務経験
‧データ分析に関する言語やツールの使用経験(SAS、Python、R、Tableau、SPSSなど)
‧業務上でのリーダー経験
‧チームメンバーの育成
給与
想定年収:450万円〜600万円
月給:380,000円〜480,000円
月額(基本給):240,000円
その他固定手当/月:140,000円〜240,000円
※スキルに応じて異なる
■稼働手当:約2〜15万円程∕スキルに応じた参画プロジェクトにより支給
■業績賞与により入社2年目以降、年1回支給されることがある
勤務時間
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
※勤務時間帯はプロジェクト先によって異なる場合があります。(10:00〜19:00など)
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■創立記念日(8月15日)
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前‧産後休暇
■育児休暇
■サポート休暇(有給取得前3日間付与)
待遇・福利厚生
通勤手当:有 実費 ※上限3万円
住宅手当:無 補足事項なし
家族手当:有 子ども手当
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:有 (確定拠出年金)
定年:60歳
教育制度/資格補助:■入社時研修
■ソフトスキル研修
■資格取得支援制度
※技術的にスキルアップをしながら幅広いキャリアを形成していきたい方にはおすすめの環境です。
選考について
■選考フロー:
書類選考→面接(面接を録画させていただきます)→内定
※選考フローは変更になる場合があります。
※現在基本的にはオンラインにて選考を完結しております。
面接回数: 1回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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