【大手町】データサイエンティスト◆年収1200万∕組織マネジメント×DX推進∕在宅可∕三井住友信託G

【データ組織のマネジメントを担い経営課題を解決∕事業横断でDX推進∕在宅週2~3可∕上流から実装までリード可能】

■業務内容

グループ内の多彩な事業部門が保有する豊富なデータを活用して、経営課題‧業務課題を解決するためのデータサイエンス領域の一連の業務を担当す

るポジションです。

‧ミッション:データサイエンスチームのピープルマネジメント/目標策定と進捗のトレース

■業務詳細

‧事業部門におけるデータ利活用に係る課題抽出∕設定、事業部門が保有するデータ(数値データ∕テキストデータ等)を活用した課題解決方法の考

案

‧ビジネスプロセスにおけるデータ整備(データの収集∕蓄積∕前処理)の支援

‧データ分析実施(データマイニング、数理モデリングによる統計分析∕最適化∕予測等)、データ分析結果のレポーティング

‧データ活用に関するコンサルティング提供∕施策(マーケティング、業務効率化等)への落し込み

‧定常的なレポート作成も含め、データ可視化を通じたビジネスプロセスにおけるデータ活用(BIツール活用)支援

‧データ利活用に関するビジネスニーズを分析基盤で解決するための基盤設計

■事業概要:

データ、コンテンツの利活用に向けたシステムの設計‧開発‧保守運用、顧客体験設計からのUXデザイン、PDCAの推進を行うことで、SMTG全体の

ビジネスを成功に導く支援をします。

■三井住友信託銀行の特徴:

当社は専業信託"The Trust Bank"ならではの多彩な機能を顧客起点で組み合わせ、トータルソリューションを提供しています。他メガバンクとは一線

を画し、銀行ビジネスと信託関連ビジネスの融合ビジネスモデルを構築しています。そのため、高い手数料収益比率を誇り、マイナス金利で体力が厳

しくなると言われる市況感であっても、強固な経営体制を維持できています。

■必須条件:下記いずれも必須

‧データ分析経験(データ作成、モデル構築、統計ツール∕ライブラリの使用経験)

‧統計解析(相関、クラスタ‧セグメント、回帰、決定木等)の基礎知識

大学卒業以上

想定年収:1200万円〜1500万円

月給:250,000円〜800,000円

月額(基本給):250,000円〜800,000円

■上記年収はあくまで目安の提示であり、前職‧経験を考慮の上、同行規定により決定いたします。

■賞与2回

■管理職の場合、残業手当は付与されません。

就業時間:8:50〜17:10(所定労働時間:7時間20分)

休憩:60分

時間外労働:有

特記事項なし

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年次有給休暇、5営業日連続休暇(年1回)、リフレッシュ休暇(年2回)、勤続年数に応じた連続休暇(永年勤続特別休暇∕勤続

15‧20‧25年)、産前‧産後休暇、出産‧育児休業、ほか

通勤手当:有 特記事項なし

住宅手当:有 規定により適用されます

家族手当:無 特記事項なし

厚生年金基金:有 特記事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

特記事項なし

寮社宅:無 転居を伴う転勤の場合、社宅制度適用(独身寮あり)

退職金制度:有 特記事項なし

教育制度/資格補助:人事部と関連会社による各種講座の開講、階層別研修、資格試験受験援助制度、国内研究機関等への派遣、

海外留学制度、海外トレイニー制度、国内大学院留学制度、コースチャレンジ制度 など

■選考フロー:

面接回数は3回〜4回を予定しています。

面接回数: 3回

筆記試験: なし