金融系システムエンジニア◆上流工程メイン∕週1日リモート可∕年収530万〜1100万

TSUBASA各行のシステム開発‧運用やAPI基盤更改を担当。要件定義から品質管理、リリースまで一貫して推進

■担当業務:

‧TSUBASA行(千葉銀行、他地銀9行)からのシステム開発案件(主としてアプリ系)の開発‧運用

‧APIシステム基盤更改プロジェクトの推進

■具体的な業務内容:

TSUBASA各行からの開発案件(要件)に基づき、システム開発における各工程毎(要件定義、基本設計、詳細設計、検証、リリース等)の推進‧品質

管理、および、サービスイン後の運用保守等を行います。

イメージとしては金融系システムのSEのような役割を担います。(原則、コーディングは実施しません。)

※使用言語:Java

■このポジションの魅力:

‧新技術を学び習得するなか実践で活用し、新たな金融サービスを構築に携われます(やり遂げた際の達成感を味わうことが魅力)。

‧当社はTSUBASA各行からの出向者で組成されており、闊達な意見交換を行うなか見識を広げることが可能です。

■組織の特徴:

T&Iイノベーションセンター(合計23名)のフィンテック事業部へ配属予定で、システム担当は4名おり、システム開発‧運用‧リスク管理などを担当

しております。その他企画担当(15名)総務担当(2名)が在籍しております。

当社は、フィンテックの調査‧研究を行い、TSUBASA行へ結果報告を行うと共に、フィンテックを活用した金融サービスの企画‧開発等を行う会社と

して設立されました。

■キャリアパス:

‧システム担当の主力として担当チームを牽引いただきます。

‧千葉銀行デジタル戦略部、システム部、ちばぎんコンピューターサービス等との親和性があります。

■働き方:

本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備し

ています。通勤服のカジュアル化等も積極推進中。

■必須要件:※以下いずれかに該当する方

‧システム開発またはシステム運用の経験がある方

‧システム開発プロジェクト(PM)の経験がある方

‧API関連のシステム開発の経験がある方

大学卒業以上

想定年収:530万円〜1100万円

月給:290,000円〜610,000円

月額(基本給):290,000円〜610,000円

※当行の規程により決定します。

■昇給:年1回(7月)

■賞与:月給約6か月分程度

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:10

休憩:60分

時間外労働:有

‧所定労働時間:7時間40分‧月残業0〜30時間/繁忙期30時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜14日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

‧有給(入行当日より初年度14日の月割)

‧長期連続休暇(平日5営業日)

‧短期連続休暇(平日3営業日)

‧スポット休暇(年間8日)

‧リフレッシュ休暇

‧永年勤続休暇

通勤手当:有 規程に従い支給

家族手当:有 支給要件あり

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 社宅‧独身寮あり(家賃1〜4万/月)

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:入行後の成長度合いや年次および個人の志向性に対して数多くのラインナップを用意しております。

‧業務別研修

‧階層別研修

‧ホリデーカレッジ(休日セミナー)

■選考プロセス:

書類選考→1次面接→2次面接→内定

※場合によって、面接回数‧担当面接官は変更となる可能性があります

■選考期間:2〜3週間程を予定しています

面接回数: 2回

筆記試験: なし