【関西】Web系エンジニア◆先端技術PJT豊富/プライム9割超/平均稼働率98%/東証上場パーソルG

【Java‧Python‧TypeScriptなど】モダン技術を活用したWeb開発に挑戦したい方へ

【プライム案件比率90%】豊富なプロジェクトとキャリア面談制度で、あなたの成長を後押し!

■業務内容

Webシステム開発エンジニアとして、要件定義‧設計‧実装‧テストまで幅広く担当します。参画する案件は、事業会社や通信キャリアなどのプライ

ム案件が中心。ECサイトや動画配信サービス、ポイントアプリなど、BtoC‧BtoB問わず多様なプロジェクトがあります。技術スタックはJava、Pyth

on、TypeScriptをはじめ、SpringBoot、Vue.js、AWSなどモダン環境が主流。顧客折衝や要件定義に関わる機会もあり、コミュニケーション力や新

技術へのキャッチアップ力を活かせます。

■当社の特徴

当社の最大の特徴は社内に案件アサイン専属部隊がいることです。目指すキャリアに向けて着実に成長できる案件をアサインします。

‧大手×プライム案件20,000件から案件を選定

統合前の顧客基盤を活かした大手かつプライムの取引の中で保有案件は20,000件を超えます。また案件アサイン専属部隊が営業に同行しプリセールス

として活躍することも。法人顧客より依頼を受けるタイミングから「社内のエンジニアがキャリアビジョンを実現できるPJTか」を見極めて案件をい

ただくため、やりがいのある案件が豊富に揃っていることが特徴です。

‧入社前からキャリア面談を実施。キャリア希望に沿ったアサインが強み。

案件アサイン専門部隊が選考中からあなたの希望のキャリアをヒアリング。ご自身のキャリアビジョンを叶えるためのPJTでのアサインが叶います。

入社後も定期面談を実施し、キャリアのすり合わせを実施しながら状況に合わせた納得のいくキャリア形成が可能です。

<キャリア実現のための制度>

‧学習環境:Udemyのビジネスプラン/e-learningを無料で利用可能。勉強会も多数ご用意

‧資格取得支援:技術資格やTOEIC、中小企業診断士など約275種類の資格について、受験費用を負担、合格時にはインセンティブ支給

‧複業(副業)制度:自己成長を応援し、経験‧価値観‧スキルを社会に還元してほしいという思いから制度を導入

【必須】WEBシステム開発経験(目安:実務経験3〜5年)

【歓迎】Java‧Python‧PHP、C#といったオープン系言語の使用経験がある方

上記言語に関連する何らかのフレームワークの使用経験がある方

想定年収:460万円〜800万円

月給:284,600円〜420,000円

月額(基本給):284,600円〜420,000円

※年収は経験‧能力等を考慮し、会社規定に沿って決定します。

※残業20h想定となります。

※残業代別途支給(100%支給)

※昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(6月、12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※残業時間は月平均20時間程度です。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

フレックス休日(3日)、年末年始休暇(5日)、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 他

有給取得率70.8%/育休取得率100%/復職率89%※男性取得実績あり

通勤手当:有 全額支給となります。

住宅手当:無 特記事項なし

家族手当:無 特記事項なし

厚生年金基金:無 特記事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 特記事項なし

退職金制度:無 401kを適用しています

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧オンラインセミナー受講による研修制度

‧オンラインでの英会話学習支援制度

‧社外研修、資格取得のための支援金制度(限度額あり)

■選考フロー:

選考フロー:書類選考→1次面接→2次面接→内定→(オファー面談)→入社確定

┗面接回数:2回

※状況に応じて、1次‧2次面接の同日実施(1Day)も可能

※土曜日の選考も可能

面接回数: 2回

筆記試験: なし