【磐田市】製造業向け業務システム開発(PJリーダー候補)◆年間休日122日◆ヤマハ発動機GのIT企業

〜ヤマハ発動機グループのトータルITソリューションカンパニー∕離職率1.3%∕平均年間有給取得日数16日∕年休122日∕福利厚生充実◎〜

■募集背景:

‧事業強化に伴う増員での募集です。ヤマハ発動機グループの業務システムの設計‧開発を共に担ってくれる仲間を募集しています。

■■業務詳細:

‧製造業向け業務システムを中心としたシステム開発‧機能追加案件のPJリーダーをお任せします。

‧システム開発における上流工程のシステム要件定義、基本設計をお任せします。

■得られる経験‧能力:

‧ITスキル、マネジメントスキルの両面が身につきます。

‧チームマネジメント経験、開発プロジェクトのマネジメント経験を積むことができます。

‧顧客へのヒアリングや提案、社内での各種調整業務を通してコミュニケーション力を磨くことができます。

■仕事の醍醐味‧やりがい:

‧チームワークを発揮しながら、顧客であるヤマハ発動機グループの業務に最適化されたシステム開発に貢献できます。

‧顧客はヤマハ発動機グループの全部門です。顧客との関係性構築を行い理解を深め、顧客の真の要望を実現する開発を行っています。

■ヤマハモーターソリューション(YMSL)とは?

‧ヤマハ発動機の100%子会社として、ヤマハ発動機グループをITで支援するスペシャリスト集団です。

■主要クライアント:

‧当社の主なお客様は、世界に広がるヤマハ発動機の各拠点です。

‧グローバルに事業を展開しており、海外顧客との業務機会も多いことが特徴です。

‧日本‧中国‧インドのYMSLグループの技術力やそれぞれの強みを結集して、高度なソリューションを提供しています。

■YMSL 3つの強み:

(1)30年にわたり製造業を支えてきた「課題解決力」

(2)グループ3社(日‧中‧印)連携による「技術力」

(3)国際規格に準拠した品質マネジメントシステムによる「業務の信頼性」

‧アプリケーション開発‧保守業務の経験 合計7年以上

‧システム開発におけるリーダーの経験者(小規模なチームのリーダー経験者でも歓迎)

‧JAVA、PHP、SQLによるシステムの開発経験

想定年収:550万円〜750万円

月給:310,000円〜390,000円

月額(基本給):310,000円〜390,000円

※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 6:30〜22:00

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:45分

時間外労働:有

■休憩時間:45分

■残業:月20時間以下

週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■長期休暇(年3回∕9日間前後:年末年始‧GW‧夏季)

■有給休暇の3連続‧5連続取得制度、半日単位の取得制度有り

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 会社規定に準ずる

家族手当:有 扶養対象者により18,000円または3,000円

厚生年金基金:有 企業年金基金あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

‧社会保険完備

退職金制度:有 勤続1年以上

定年:60歳 再雇用制度65歳まで

教育制度/資格補助:■資格取得報奨金(支給条件有り)

■スキルアップ教育、階層別研修 等

■選考フロー:

書類選考→適性検査+一次面接→最終面接→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり