【新横浜】ステアリングホイール関連デバイス制御用ECUの品質‧プロセス担当◆福利厚生◎

〜世界大手の自動車安全システムサプライヤー∕世界シェアトップクラス製品保有∕グローバル連結で売上高70億ドル超∕より多くの人の命を救う〜

■業務内容:

日本の完成車メーカー(J-OEM)向けに、ステアリングホイール周辺に搭載されるECUの開発及び支援業務をご担当いただきます。

<設計品質担当>

‧量産ECU開発プロジェクトにおけるプロジェクト支援(主にSUP1、SUP.8、SUP.9、ACQ.4)、テスト含む成果物評価を行います。

‧ISO26262、ISO21434の監査‧アセスメントを行います。

<プロセス担当>

‧開発プロセスのプロジェクト毎のテーラリングと継続的なアップデート、グローバルとの連携‧アラインを行います。

‧開発プロセスで使用するツールの環境構築、導入支援を行います。

■業務詳細:

<設計品質担当>

‧サプライヤ(Tier2及びTier3)のシステム開発の進捗管理‧監査‧アセスメントを行います。

‧プロジェクトの品質レポート、監査レポート、アセスメントレポートの作成を行います。

‧海外拠点との連携を行います。

<プロセス担当>

‧プロセスフィードバックに基づきプロセス改善検討、プロセスドキュメントの作成‧更新を行います。

‧グローバルのISO26262、ISO21434のプロセス構築‧改善を協業により行います。

‧海外拠点との連携を行います。

‧プロセスフィードバックに基づきプロセス改善検討、プロセスドキュメントの作成‧更新を行います。

‧グローバルのISO26262、ISO21434のプロセス構築‧改善を協業により行います。

‧海外拠点との連携を行います。

■ポジションの魅力:

‧お客様である日本の完成車メーカーから当社は単なる窓口ではなく、グローバルの様々なプロジェクトを設計‧開発としてリードする重要な役割が

あり、お客様からの信頼を得ながら先進技術の提案や開発の取りまとめなどを行っております。

‧入社されると、自動車の衝突安全に関する専門知識だけでなく、英語の実務能力も確実に身につけられます。「It starts with me.(まずは自分から

始めましょう。)」を大事にし、主体的に行動していくことを大事にしている社風があり、キャリアの成長を図ることができます。

‧製造業界におけるECU開発もしくは品質部門での量産経験5年以上

‧ASPICEに関する知識と実装経験

‧柔軟で幅広い発想力と高いコミュニケーション力

‧普通自動車第一種運転免許

‧自動車メーカーまたは部品メーカー/Tier1でのECU開発と量産経験

‧英語での実務(会話能力、及び、文化の違いを理解できる方)

‧ISO26262、ISO21434に関する知識と実装経験

大学卒業以上

想定年収:550万円〜880万円

月給:287,000円〜533,000円

月額(基本給):287,000円〜533,000円

※給与詳細は前収入、経験、スキルを考慮して決定します。

■昇給:年1回(1月)

■賞与:年2回(6月、12月)※年5.0ヶ月分標準評価∕2023年度実績

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:30

休憩:70分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■自動車業界に合わせた会社カレンダーあり∕祝日は基本稼働日

■大型連休(年末年始、GW、夏季休暇など)、半日休暇、積立保存制度、慶弔休暇、被災休暇、子の看護休暇、介護休暇、リフ

レッシュ休暇

通勤手当:有 社内規定に基づき全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 借上げ社宅制度有、転居費用支給(各種条件有)

退職金制度:有 勤続5年以上対象

定年:60歳

教育制度/資格補助:入社オリエンテーション(行動規範など)、階層別研修、品質管理研修(FMEA、APQPなど)、英会話教育

補助、異文化コミュニケーション、ビジネス交渉術、輸出管理‧下請法、Q5教育、APS教育 等

■選考内容(予定):

書類選考‧性格検査→1次面接(技術本部マネージャー、人事本部採用担当)→2次面接(技術本部部門長)→内定

※場合により変更することもあります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり