【福岡市∕在宅可】シニアソフトウェアエンジニア(法人向けSaaSプロダクト)◆プライム上場【E】

【バックオフィス向けSaaS多数展開∕上場後も非連続的な成長を遂げている超優良SaaS企業】

■募集背景:

‧マネーフォワードではお金に関する課題をテクノロジーで解決するサービスを提供しています。福岡拠点では、マネーフォワードの主力サービスで

あり、個人事業主‧法人向けにサービス提供している「マネーフォワード クラウド経費」および「マネーフォワード クラウド債務支払」の開発や運

用を行っています。

‧今後規模を拡大する中でユーザのニーズに答えるために新機能を迅速に提供しつつも、同時に安定した運用を継続したり高いサービス品質を保った

りすることが必要です。そのためには開発スピードのみならずアプリケーション設計やチーム開発の手法が重要になります。

‧そこでマネーフォワードの福岡拠点ではWebアプリケーションの構築や開発手法に関する知見と経験に長けており、技術的/組織的にリードいただ

けるシニアエンジニアを募集しています。

■業務内容:

‧法人向けSaaSプロダクトの「マネーフォワード クラウド経費」「マネーフォワードクラウド債務支払」のシニアエンジニアとして、Webアプリケ

ーションの開発に一貫して携わっていただきます。

■UIターンサポートキャンペーン実施中:

マネーフォワードでは、福岡開発拠点へのUIターンをサポートするキャンペーンを実施中です!

中途入社するエンジニアの方に、50万円のUIターン費用を支給します(支給条件有)。

■使用ツール:

Biz基盤:Marketo、SalesForce、HubSpot

リポジトリ管理:GitHub

CI/CD:CircleCI、bitrise、ArgoCD、CodeBuild、Github Action

開発環境:Vagrant、Docker、Terraform Enterprise

監視:DataDog、Rollbar、Bugsnag、Sently、New Relic

コミュニケーション:Slack

チケット管理:Jira、asana、trello、backlog

セキュリティ‧自動化:OWASP ZAP、Burp Suite、Sider(Brakeman)Snyk、VAddy、Dockle、Trivy

■必須条件:下記のWebアプリケーションの開発‧運用経験

‧Rubyを用いたバックエンド開発経験

‧HTML∕CSS∕JavaScript等を用いたフロントエンド開発経験

‧RailsやTypeScriptでのWebアプリケーションの開発‧運用経験

‧GraphQLやREST APIの開発経験

‧Jestを用いたテストの経験

‧UI/UXデザインの経験

‧webpackなどによるフロントエンドの開発環境構築経験

大学卒業以上

想定年収:700万円〜1100万円

月給:584,000円〜917,000円

月額(基本給):415,195円〜652,000円

その他固定手当/月:25,480円〜40,000円

※固定残業手当は月、45時間0分、143,325円〜225,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記年収は、現職の年収と期待値で相談に応じます。

※その他固定手当:深夜手当25480円〜40000円(40時間割増分)超過分別途支給

■基本報酬改定は年2回(7月∕1月)

■基本報酬とは別に「ハイパフォーマンス賞与」を支給します。

※ハイパフォーマンス賞与額が業績に応じて変動

労働時間区分:専門業務型裁量労働制

みなし労働時間/日:8時間0分

標準的な勤務時間帯:9:30〜18:30

休憩:60分

時間外労働:無

フレックスタイム制の可能性有∕フレキシブルタイム:7時〜22時‧コアタイム:10時〜15時

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

■年次有給休暇

■夏季休暇(3日)

■冬季休暇(2日)

■年末年始休暇(12月31日〜1月3日)

通勤手当:有 出社日に応じて別途支給(会社規定による)

住宅手当:有 近隣住宅手当

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■書籍購入補助

■上長との定期1on1(ツキイチ面談)

■社内公募制度(MFチャレンジシステム)

■社員満足度調査(MFグループサーベイ)

■選考フロー:

(1)カジュアル面談∕書類選考

(2)一次選考(ポジションによっては面接前に技術課題がございます)

(3)複数回選考(選考回数はポジションによって回数は異なります)

(4)最終選考(面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合がございます)

(5)内定‧オファー面談

※場合により、内容が変更となる可能性があります

※TOEIC(R)700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。(原則、一次

面接後を想定)

面接回数: 3回

筆記試験: あり