【Excelが得意な方◎】BI‧データエンジニア◆定着率90%以上/リモート有/平均残業約14h

年収400〜650万円 東京都千代田区 正社員

テクノブレイブ株式会社

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募集要項

企業名テクノブレイブ株式会社
職種データ・AI・機械学習
想定年収年収400〜650万円
雇用形態正社員
勤務地東京都千代田区神田三崎町3丁目1-16神保町北東急ビル1F
年間休日123日
当サイト掲載日2026年10月15日

仕事内容

〜安定基盤の下であなたの“やりたい”で広がるデータ活用のキャリア実現〜

●売上高88億円!創立以来黒字経営を続けている安定性と実績を誇る企業

●技術特化/マネジメント志向/WLB重視など目標に合わせた働き方ができる

●「定着率90%以上∕有休取得率100%推奨∕飛び級昇給制度」でWLB◎

■業務概要

企業のデータ活用を支えるBI‧分析基盤領域にて、BIツールを用いたダッシュボード開発、データ抽出‧加工‧移行、DWH∕データマートの設計‧構

築、運用保守まで幅広くご担当いただきます。

Tableau、Power BI、YellowfinなどのBIツールを活用したレポート作成だけでなく、SQLによるデータ加工、ETL処理、データ連携、分析基盤の改善

提案など、データ活用の土台づくりからお客様の意思決定支援に関わることができます。

また、Snowflakeを活用した分析基盤開発にも注力しており、Snowflake環境での設計‧構築‧開発経験をお持ちの方も歓迎します。

■オススメポイント

入社後は、顧客企業または自社内プロジェクトに参画し、金融、流通、製造などさまざまな業界のデータ活用を支援していただきます。BI開発経験者

はもちろん、SQLやExcel∕Accessでの集計経験を活かしてBI‧データエンジニア領域へキャリアを広げたい方も歓迎します。

将来的には、BIコンサルタント、データエンジニア、分析基盤開発リーダーなど、志向に応じたキャリア形成が可能です。新しい技術に前向きに取り

組み、お客様やチームとコミュニケーションを取りながら業務改善‧データ活用を推進できる方をお待ちしています。

■就業環境

‧未経験からBIに関する全般の知識‧専門性を身につけられる研修制度あり

‧定期面談でキャリアプランを一緒に設計∕希望に応じた業務提案

‧異業種からの転職者も多数活躍中∕フラットな関係性で働ける職場

‧月1回のグループMTGで業務上での課題を共有&交流あり

■働き方

‧年休123日∕残業14h∕有休消化100%推奨∕育休取得率100%(男女ともに実績あり)

‧社員定着率90%以上∕平均年齢36.8歳∕女性比率24%∕社内交流も活発

応募資格・必須要件

●Microsoft Excel(またはAccess)でクロス集計の実務経験

歓迎する経験・スキル

‧要件定義など開発上流経験

‧ETLツール開発経験(特にInfomatica/Talend/Azure Data Factory)

‧データウェアハウス(DWH)やデータマートの設計‧構築経験

‧SQLを用いたデータ抽出‧加工‧分析経験

‧データ移行経験(ストアドプロシージャ等)

‧AWSサービス開発経験(Glue、Lambda等)

‧Snowflake開発経験

給与

想定年収:400万円〜650万円

月給:250,000円〜455,000円

月額(基本給):216,200円〜406,250円

※固定残業手当は月、20時間0分、33,800円〜48,750円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記給与は目安です。経験‧能力に応じ決定し、役職などに応じて上がっていきます。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月∕各1ヶ月)

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

全社月平均残業時間:14.3時間

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 全額支給(1ヶ月定期毎月支給)

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

関東ITソフトウェア健康保険組合加入(保養施設‧スポーツクラブなどの優待割引あり)

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

教育制度/資格補助:■e-ラーニングを活用した学習(Udemyが無料で利用可能です)

■資格取得支援制度(入社後取得の場合):医療情報技師、情報セキュリティスペシャリストなど

選考について

■選考フロー:

書類選考→面接(2回)→内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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