【埼玉∕美里】制御設計(無人航空機‧ドローン)◆キヤノンGの中核メーカー∕平均勤続年数15年以上

【無人航空機開発※制御orハード設計∕キヤノングループの中核メーカー∕人工衛星〜ビジネス機器まで幅広い製品を展開∕原則転勤なし】

■概要:

当社は、キヤノングループの中核企業として、人工衛星やビジネス機器などの「開発」「生産」「販売」を行うメーカーです。

現在新型の無人航空機の開発を進めており、制御系、誘導系のハードウェアの設計、解析、図面作成、開発実験の計画立案と実施に従事していただき

ます。

フィールドでの飛行実験のさまざまな状況に対して、安定した飛行を実現する制御系と誘導系を仕上げていただきます。

■業務内容:

‧新型の無人航空機の開発を進めており、制御系、誘導系のハードウェアの設計、解析、図面作成、開発実験の計画立案と実施に従事していただきま

す。

‧御系、誘導系のソフトウェアのアルゴリズム設計とファームプログラミングに従事していただきます。

‧フィールドでの飛行実験のさまざまな状況に対して、安定した飛行を実現する制御系と誘導系を仕上げていただきます。

■当社について:

‧キヤノンという国内屈指の大企業における中核企業で、「精密加工‧小型化‧画像処理‧光学‧量産化技術」を武器に、宇宙事業や医療‧環境‧IT

関連事業など幅広く展開。

‧世界基準の製品開発を行い、世界シェアNo.1製品を多数保有。また特許取得にも積極的に取り組む【メイドインジャパン】のモノづくり企業。

‧自社製の超小型人工衛星(CE SAT IE)では2024年2月にJAXAのH3ロケット試験機2号機により打上げられ3機目の軌道投入に成功。

‧景気の波に強い強固な経営基盤を持ち、経常利益が10年平均で10%と高水準(製造業平均3〜5%)

‧「原則転勤はなし」関東に根差して生活。また、規模感が大きな会社でありつつ分業体制をひいておらず、1人で関われる業務が広く配置転換も少

ない。

‧社員の成長と自己実現をサポートする人事制度。自己開発制度以外にも、テーマチャレンジ活動など様々な制度あり

■必須条件:

‧無人航空機あるいはロボットの制御系、誘導系、通信系設計の知識や経験

‧制御系設計のソフトウェア開発経験

高等専門学校卒業以上

想定年収:420万円〜700万円

月給:230,000円〜350,000円

月額(基本給):230,000円〜350,000円

※経験‧能力などを考慮の上、当社規定により決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)

就業時間:8:00〜17:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

概ね土日が休み(年間で1日〜2日の土曜出勤あり)GW、夏季休暇、年末年始休暇(7日〜10日間連休)、連続有給取得可能(最

大5日)、慶弔休暇など

通勤手当:有 全額支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:■階層別教育、職能別教育

■TOEIC(R)テスト英語検定‧各種通信教育費用援助、ビジネス関係の図書の斡旋など

■選考フロー:

書類選考 → 1次面接 → 最終面接 → 内定

※原則はオンライン(ZOOM)面接ですが、最終面接は会社の雰囲気を見ていただく意味を兼ねて、対面で行う可能性がありま

す。

※能力‧性格適性検査は、省略する可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり