【東広島市】生産設備管理システム開発◎大手3社出資企業で事業基盤安定/最先端の空調‧冷却機器メーカー

【生産技術‧生産設備の管理担当/年間休日121日/無料シャトルバスあり/組織強化の為の増員募集!】

■業務内容:

生産設備における管理システム開発担当者としてご活躍いただきます!

【メイン業務】

‧工場設備のデータ監視/分析システム構築(稼働データ、検査データ等)

‧各設備の保存データを収集、一元管理、稼働分析、環境の構築

‧仕様構築/導入に向け、協業先との連携した検討実行

‧部内説明資料作成、帳票作成業務

■キャリアパス:

まずは当ポジションの担当として当社の中心人物としてご活躍いただく事が前提ではありますが、ご本人の希望があれば組織バランス等を考慮し、開

発や設計などへのキャリアパスはございます。

■組織構成:

合計 3 名(50 代/2 名、40 代/1 名)

■充実した福利厚生:

‧育児支援制度として、出産休暇や短時間勤務制度があります

‧生活保障制度として、結婚祝金、出産祝金のご用意あり

‧給食補助(会社負担約30%)、宿泊/外食補助(15,000円まで)、駐車場(無料)、送迎バス(無料)

■当社の魅力:

マツダ株式会社‧パナソニック株式会社‧世界トップ規模の空調メーカーであるHanon Systemsの出資によって誕生した企業です。自動車‧家電‧空

調の3分野の大手企業の知見を活用して最新技術を追求しています。

自動車にとって必要不可欠なカーエアコンが主力製品であり、安定した事業を展開しています。その他にPTC(パワートレインクーリング)、BTM(

バッテリーサーマルメネジメント)の製品を手掛けています。CX-9、CX-8、CX-5、CX-3、CX-30、MX-30、MAZDA6、MAZDA2、ロードスターに搭載

される製品の開発、生産を行っており、完成車にとって欠かせない製品に携わることができます。

‧IT 開発/生産技術に関する業務実績がある方

‧設備データ活用(収集/分析)に関する業務実績がある

‧工程開発に関連する業務実績がある

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜600万円

月給:270,000円〜420,000円

月額(基本給):270,000円〜420,000円

※上記年収は残業代を含まない金額です。別途支給します。またこれまでのご経験‧スキルに応じ決定致します。

■昇給:年1回4月(過去実績:1.9%)

■賞与:年2回7月、12月

就業時間:8:45〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:45分

時間外労働:有

月の残業時間(見込):10〜40H/月※繁閑により変動します。

週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

基本土日休み※棚卸対応の為、月に1回程度休日出勤の可能性あり

GW、年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年ごとに連続5日)、介護‧育児休業など

※休日出社が発生する場合は平日に代休を取得

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 会社規定により10,000円まで

家族手当:有 会社規定により27,000円まで

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 3年以上の在籍者を対象

定年:60歳 65歳までの再雇用制度有り

教育制度/資格補助:これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定します。

‧1次面接:人事、所属部門面接

‧最終面接:役員面接

※面接交通費は企業支給となります

※選考回数は前後(1回)する場合もあります

面接回数: 2回

筆記試験: あり