【熊本∕転勤無】開発エンジニア|プロダクトマネージャー◆経営層直下∕導入1万社超∕組織急拡大中

【物流業界の安全を支える自社SaaS∕経営層直下でプロダクトの成長を推進∕10,000社導入の社会インフラサービス】

■業務概要

同社プロダクトマネージャーは、運送業界向けグループウェア「BSS」など自社クラウドサービスの価値最大化をミッションに、顧客課題の把握から

開発優先順位の決定、製品ロードマップの策定まで、プロダクト全体の成長を牽引します。

経営層と密に連携しながら、営業やサポート、開発など複数部門を横断的につなぎ、事業目標と現場ニーズを結びつける役割を担います。

■業務詳細

‧プロダクトの中長期的な方向性や開発優先度を決めるロードマップ策定

‧顧客要望や市場ニーズをプロダクト要件へ整理‧要件定義の実施

‧開発チームと連携し、仕様策定や開発方針の決定

‧営業やサポート部門と連携し、現場から得られる課題の抽出と解決策の立案

‧プロダクトKPI(利用率‧継続率‧売上等)の設計と改善サイクルの推進

‧外部技術や機器との連携、サービス拡張の提案

■扱うサービス

物流‧車両管理の安全を支えるクラウド型グループウェア「BSS」シリーズ等

■組織構成

約80名規模で拡大中。経営層や現場部門と距離が近く、スピード感ある組織です。

■就業環境

年間休日118日、福利厚生充実、服装自由、時短勤務や出産‧育児支援制度あり。

スキル‧プロジェクトに応じてリモートワークも可能です。

■想定されるキャリアパス

プロダクトマネージャーとしての専門性向上、経営層や事業責任者ポジションへのステップアップも可能です。

■業務の魅力

1万社以上に導入される社会インフラサービスに携わり、交通事故防止や労働環境改善など社会貢献性の高い事業推進に関われます。経営層直下のポ

ジションで意思決定への関与度も高く、事業フェーズの変化や新社屋移転などダイナミックな組織成長を実感できます。

■教育体制

研修制度や資格取得支援制度あり。実務を通じたスキルアップも可能です。

■企業の特徴/魅力

地方発の成長企業として、安定したストック型ビジネスモデルを基盤に新技術導入や事業拡大を続けています。

‧BtoBプロダクトや業務系システム等に関わった経験

‧顧客課題の整理や要件定義、仕様策定の経験

‧プロダクトマネージャーとして市場価値を高めていきたい方

‧SaaS∕クラウド∕SI等の自社プロダクトに携わりたい方

‧ロードマップや中長期計画策定経験に深く入り込んでいきたい方

‧マネジメント経験を磨いていきたい方

想定年収:600万円〜900万円

月給:350,000円〜450,000円

月額(基本給):350,000円〜450,000円

昇給制度あり、賞与年2回支給。

■賞与実績:年2回(8月‧12月)

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

時間外労働:無

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年間休日118日(日‧祝休み)

※基本土曜も休み、年数回の出勤可能性有(年6回程度)

会社カレンダーによる休日、GW‧盆‧年末年始休暇あり

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:資格取得支援制度、研修制度あり

書類審査 → 面接(2回) → 合格

面接回数: 2回

筆記試験: なし