【豊洲】開発エンジニア◆医療決済システム開発◆AWS‧C++∕チームで成長できる環境【専用求人】

年収400〜700万円 東京都 正社員

株式会社BREXATechnology

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募集要項

企業名株式会社BREXATechnology
職種Web・アプリケーション開発
想定年収年収400〜700万円
雇用形態正社員
勤務地東京都
年間休日123日

仕事内容

【案件数業界トップクラス∕若手からベテランまで活躍中∕福利厚生‧バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能∕BREXA Techグループで

安定性抜群】

国民皆保険制度を支える日本の医療決済関連システムの開発をお任せします。

■このような方におすすめ

‧C/C++やAWSの開発経験を活かし、社会インフラを支えるシステム開発に携わりたい方

‧設計から開発、テストまで幅広い経験を積みながらスキルアップしたい方

‧医療‧金融など社会貢献性の高いプロジェクトに興味がある方

‧将来的に上流工程やリーダーポジションへ挑戦したい方

■業務内容

医療決済関連システムをはじめ、Web‧業務系システムの開発業務をお任せします。

【想定業務】

‧基本設計、詳細設計 ‧プログラミング、開発 ‧テスト仕様書作成、各種テスト実施 ‧デバッグ、運用保守 ‧要件定義、顧客提案(経験に応じて担

当)

【開発環境】

言語:Java、C#、COBOL、PHP、VB.NET、JavaScript 等

DB:Oracle、SQL Server、PostgreSQL

環境:Windows、UNIX、Linux

その他:AWS、ガバメントクラウド関連案件あり

■具体的なプロジェクト事例

‧医療決済システム開発 ‧電子決済サービス向けWebアプリ開発 ‧クレジットカード会社向け基幹システム開発 ‧法人向けインターネットバンキン

グシステム開発 ‧医療機器商社向け基幹システム再構築 ‧業務システムのWeb化‧移行プロジェクト

※ご経験やご希望を考慮し、最適なプロジェクトへ配属します。

■同ポジションの魅力

‧医療システム開発に携われる

社会インフラを支える重要なシステム開発を通じて、高い社会貢献性を実感できます。

‧AWS‧C++をはじめとした市場価値の高い技術を習得可能

医療‧金融‧製造など幅広い案件を通じて、技術力と業務知識の両方を伸ばせる環境です。

‧チーム体制で成長しながら上流工程にも挑戦できる

‧設計‧開発経験を活かし、要件定義や顧客提案、リーダー業務など次のキャリアにつながる経験を積むことができます。

応募資格・必須要件

‧開発実務経験2年以上(設計、製造、テスト、本番導入、保守など)

歓迎する経験・スキル

‧システム開発プロジェクトのリーダー‧サブリーダー経験

‧C、C++、AWSでの開発経験(ガバクラ経験者◎)

‧基本設計〜テストまで一通りの開発経験を活かしたい

‧上流工程にもチャレンジしたい

‧将来はマネジメントにも挑戦したい

給与

想定年収:403万円〜700万円

月給:245,000円〜430,000円

月額(基本給):245,000円〜430,000円

■昇給年2回(4月‧10月)

■賞与年2回(7月‧12月)

勤務時間

就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

‧平均残業月15時間程度

休日・休暇

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始、夏季休暇、特別休暇制度有り※定例会有(年二回/土曜)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 全額支給

家族手当:有 配偶者1.3万円、子ども6千円(満18歳まで)

厚生年金基金:有 確定拠出年金制度(401K)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 単身‧家族で利用可

定年:65歳

教育制度/資格補助:■資格取得祝金

■資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金)

■グループ会社に技術者育成に特化した教育会社あり、勉強会支援、実技研修、リーダー‧マネジメント研修

選考について

■選考フロー:

書類選考→適性検査(性格診断)→面接(原則1回)→内定

※二次面接やオファー面談を行う場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: なし

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