【八重洲】フルスタックエンジニア◆自社勤務‧自社サービス開発◆働きやすい環境◆土日祝休

≪業界No.1の実績を誇る税理士法人!≫1日実働7.5時間‧残業20h程度‧土日祝休みとWLB◎創業60年以上∕東京駅すぐ

\POINT∕

1自社勤務‧自社サービスゆえの裁量権◎

顧客に左右されづらく、業界トップシェアではありながらも、『相続に関する知恵』×『テクノロジー』で新サービスの立ち上げにも携われるため、

幅広いスキルアップが可能です!上流工程から下流工程までご経験や意欲に応じて幅広い経験を積めるため、キャリアアップが図れます。

2プライベートとのバランスがとりやすい環境◎

1日実働7.5時間に加え、全社平均残業は20時間/月程度となっており、WLBを重視して長期的に就業いただけます!

■業務内容:

デジタルサービス開発部において、「相続の知恵」×「デジタル」の融合をコンセプトに、BtoBtoCを想定した自社プラットフォームの開発や新規サ

ービス開発などに立ち上げフェーズから参画いただきます。具体的には以下の業務等に従事いただきます。

‧新規自社プラットフォームの企画‧開発

‧新規デジタルサービスの企画及び開発の推進

‧既存デジタルサービスや稼働中のプラットフォーム改修

‧部門横断の社内プロジェクトへの参画

■注目のプロジェクト(一例)

‧生成AIと独自データを使ったデジタル遺言の開発

‧Pythonを用いた顧客分析(富裕層)

‧自社開発のプラットフォームに関する機能追加開発 など、他多数

今後は特に生成AIを活用した開発を、より活発化させる予定です。

■ポジションの魅力

‧立ち上げフェーズから関与:新たな部署で立ち上げフェーズから関与でき、組織の成長を自ら推進する経験が得られる

‧キャリアパスの柔軟性:希望に応じて、現場に近いポジションやマネジメント寄りのポジションへ柔軟にシフト可能

‧最新のデジタル技術に触れられる:特に生成AI技術を取り込んだプロダクト開発の企画から運用まで一貫して携わることが可能

‧高い注目度と投資予算:デジタル開発は社内の注目度‧理解度が高く、アイデアを形にするための投資予算も充実

‧自社開発:プラットフォーム開発の内製化に取り組んでおり、フロントからバックエンドまで幅広い領域に挑戦可能

■必須条件(以下いずれか必須)

‧クラウド(AWS/Azure/GCP)サービスを活用した設計‧構築‧運用経験(3年以上)

‧特定の言語及び開発環境を活用し、フルスタックでの開発ができる方

‧サーバー∕データベース構築および運用スキルを有する方

‧WebアプリケーションまたはiOS‧Androidアプリに関する設計〜開発〜リリースの一連のプロセスを自走できる方

大学卒業以上

想定年収:800万円〜1200万円

月給:600,000円〜900,000円

月額(基本給):500,000円〜750,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、100,000円〜150,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記年収は、最低保障給に基づいた年収モデルです。給与詳細は経験‧年齢‧スキルを考慮し決定します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分(11:30〜12:30)

時間外労働:有

全社平均残業時間:月20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇(12/29〜1/3)、慶弔休暇、有給休暇

通勤手当:有 ‧会社規定に基づき支給(上限3万円∕月)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:入社研修、経営理念研修、ビジネスマナー研修、相続実務研修基礎コース、相続実務研修応用コース、会計

税務コンサルティング実務研修

※キャリア・ディベロップメント・プログラムとして各制度を用意

■選考フロー:

書類選考→面接(1〜2回)→内定

※面接前に性格診断テスト(Web)とアンケートを実施

面接回数: 2回

筆記試験: あり