【PM/PL候補‧COBOL経験◎】金融系システムエンジニア■在宅有/平均有給取得12日/離職率6%

~Cobolからの移行業務へ参画したい方、引き続きcobol経験を伸ばしたい方歓迎〜

●言語不問で金融業界経験者の方を積極採用しております!

●コンサル含め上流から一気通貫で案件を受託しておりトータルの経験が可

●育産休取得率、復帰率100%(男性育休取得推進中)で長期就業しやすい

●社長含めキャリア入社者も多く在籍し、風通しが良く社内公募制なども充実

■職務概要:大規模金融システム案件におけるコンサルティング〜運用保守フェーズにおいて、スキルに応じたプロジェクトにアサインさせて頂きま

す。プロジェクト規模は15名から100名規模の案件もあり、大規模案件におけるマネジメント経験を積む事が可能です。

■金融システム事業本部について:金融システム事業本部は銀行/保険の2部門に分かれており専門性を身につけることが可能です。

<銀行>案件事例:融資における稟議‧決裁システム、地方銀行向け共同システム、銀行の合併に伴うシステム統合、年金運用システムにおける加入

者管理システム等の基幹系業務開発やインターネットバンキングシステムの新規構築など。

‧開発環境:JavaまたはCOBOL

<保険>案件事例:自動車、火新傷、積立など広範な保険種目の開発をしており、基幹系システムからDWH構築(UNIX,WEB)、数理試算まで網羅。

‧開発環境:Java、COBOL、.Net

■資格取得‧技術向上:資格取得を推奨しております。難易度に応じて支給額も変わってきます。例えば情報処理技術者試資格により5万円から20万

円まで支給など。

■キャリアパス及び教育制度:年2回(上期、通期)個人別に目標を設定し、評価する制度があります。また、自己申告票の申告‧面談も合わせてあ

ります。

■高い定着率‧社員を大切にする仕組み

‧月平均残業時間:25.7時間 / 平均有給取得日数:11.8日

‧退職率:約6%

‧退職金制度:前払退職金&確定拠出年金

‧育休‧産休取得後の復職率:100%(男性育休有)

■必須スキル

以下のうち、いずれかの経験がある方

‧COBOL、Java、C#、VB.NETを用いたアプリ開発経験2年以上

‧保険、銀行での業務経験2年以上

■ 歓迎スキル/経験

‧金融の業務知識

※業務知識がある方は、開発スキルが浅くても歓迎です

‧AIスキル

‧プロダクトマネジャー

想定年収:680万円〜1200万円

月給:360,000円〜670,000円

月額(基本給):360,000円〜670,000円

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

月平均残業時間:25.7時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

完全週休2日(土‧日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産休、育休、介護休暇

通勤手当:有 通勤手当全額支給

住宅手当:有 扶養家族がいらっしゃる場合、一律1万円支給

家族手当:有 扶養配偶者2万円、第一子5千円、第二子以降3千円

厚生年金基金:有 補足事項はございません。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:無 補足事項はございません。

退職金制度:有 前払い退職金制度

教育制度/資格補助:■役割別研修:100種類以上 ■プロジェクトマネジメント研修:PMP資格対策講座、プロジェクトマネー

ジャ養成研修 ■技術研修:各種技術研修

書類選考→面接(1〜2回)→内定

※場合によって、適性検査を実施することがあります

面接回数: 2回

筆記試験: なし