【福岡ワンビル】インフラエンジニア∕プライム上場企業∕リモートワーク可∕大手企業プライム案件多数◎

◆◇1990年創業Microsoftパートナー∕大手多数取引有∕研修体制充実◎/有給平均取得13.7日∕福利厚生充実◎◆◇

■採用背景:

マイクロソフトクラウド案件の拡大に伴い、インフラ設計‧構築経験をお持ちのエンジニアを募集します。「構築から設計へステップアップしたい」

「オンプレミス経験を活かしてクラウドに挑戦したい」 「Microsoft技術を強みに市場価値を高めたい」

そんな方が成長できる環境をご用意しています。

■業務内容

ご経験や志向に応じて、インフラ案件の設計‧構築を中心にお任せします。

≪プロジェクト例≫

‧Microsoftクラウド領域

‧Azure環境の設計‧構築

‧Microsoft 365(Exchange Online、SharePoint Online、Teams、Intune)の導入支援

‧Active Directory、Entra IDの設計‧移行

‧ゼロトラストやセキュリティソリューション導入

≪インフラ基盤領域≫

‧Mwareを活用した仮想基盤構築

‧Windows Server∕Linux Server設計‧構築

‧Cisco製品を中心としたネットワーク設計‧構築

‧オンプレミスからクラウドへの移行プロジェクト

要件定義や基本設計などの上流工程に携わる機会も豊富です。

■充実した教育‧研修制度

当社では、一人ひとりのキャリア形成を支援するため、技術スキルだけでなくビジネススキルも学べる充実した研修制度を整えています。

‧キャリア申告制度 :将来目指したいキャリアや習得したい技術領域を会社へ発信できる制度です。定期的な目標面談 上司との面談を通じて成長課

題やキャリアプランを明確化し、実現に向けたサポートを受けられます。

‧階層別研修 :

キャリアステージに応じて必要な知識やスキルを体系的に学べる研修制度があります。

‧グロービス研修 :一定の条件を満たした社員を対象に、グロービスの研修を受講可能です。 ビジネススキルやリーダーシップ、課題解決力など、

エンジニアとして長期的に活躍するためのポータブルスキルを習得できます。 ※一部申請制のプログラムがあります。。

■組織構成:

全体 50名の構成で技術マネージャーを中心に3グループ体制で業務に取り組んでいます。

■必須条件:下記いずれも必須

‧ITインフラ関連(ネットワーク、サーバー、クラウド、セキュリティなど)の設計、構築経験

‧リーダー経験 (顧客折衝やチーム取り纏めなど)

‧クラウド、オンプレミスいずれかのプリセールス経験

‧クラウドシステム構築の経験

‧運用ビジネスの新規立ち上げ、設計、リーダー経験

想定年収:500万円〜800万円

月給:318,000円〜525,000円

月額(基本給):286,725円〜479,880円

※固定残業手当は月、15時間0分、31,275円〜45,120円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※年齢、経験、能力に応じて検討します。

■昇給:年1回(1月)

■賞与:年2回(6月、12月)※基本給×2ヶ月分∕回(標準支給月数)

■手当:等級手当、ライン長手当、住宅手当、通勤手当(上限 5万円/月)、残業手当(15時間を超える法定時間外労働分)、休

日‧深夜勤務手当、持株会奨励金

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 7:00〜19:30

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※担当案件により1日8時間以内の勤務時間に変更する可能性あり

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:13日〜25日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始(12月30日〜1月3日)、年次有給休暇(入社時付与)、特別休暇(慶弔休暇、配偶者の出産など)、ファミリー休暇、

自分休暇、リブート休暇など

通勤手当:有 上限5万円∕月

住宅手当:有 契約者or名義人かつ世帯主2万円、それ以外1万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 首都圏のみ

退職金制度:有 確定拠出年金(401k)を導入

定年:65歳 継続雇用制度あり(70歳まで)

教育制度/資格補助:各種教育研修、資格取得支援、資格報奨金

■選考フロー:

‧書類選考→1次面接→適性検査→最終面接

面接回数: 2回

筆記試験: あり