社内SE∕業界未経験歓迎◆上流工程中心∕フルフレックス‧年収700万〜1100万
株式会社千葉銀行
株式会社アクアテック
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| 企業名 | 株式会社アクアテック |
|---|---|
| 職種 | 社内SE・情報システム |
| 想定年収 | 年収550〜800万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 千葉県市原市五所1720-1 |
| 年間休日 | 120日 |
〜地域密着型の派遣アウトソーシング事業∕安定した経営基盤◎∕転勤なし‧マイカー通勤可‧働き方◎〜
グループ全体のIT基盤を支える情報システム部門の管理職として、社内IT戦略の立案‧実行からDX推進、組織マネジメントまで幅広く担当いただきま
す。
現在、さらなる業務効率化やデジタル活用の推進を進めており、単なる運用保守に留まらず、経営視点を持ってITを活用した企業成長をリードしてい
ただける方を募集します。
システム導入や業務改革の提案など、自らのアイデアを形にできる環境があり、将来的には情報システム部門の中核人材として組織運営にも携わって
いただくことを期待しています。
■業務詳細:
これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せし、将来的には情報システム領域全体の統括を担っていただきます。
‧社内サーバー‧ネットワーク‧各種システムの運用管理および安定稼働の推進
‧Microsoft365やRPAなどを活用した業務効率化‧DX推進プロジェクトの企画、実行
‧ITセキュリティ対策の運用管理および社内IT環境の最適化
‧ベンダーコントロール、IT資産管理、ヘルプデスク業務の統括
‧情報システム部門のマネジメントおよび各部門との調整‧課題解決 など
■ミッション:
グループ全体のIT環境を安定的に運用しながら、業務効率化やDX推進を通じて事業成長を支えることがミッションです。
現場の課題を的確に把握し、システム導入や業務改善施策を主体的に提案‧実行することで、組織全体の生産性向上に貢献していただきます。
また、管理職としてメンバー育成や部門運営を担いながら、将来を見据えたIT戦略の立案‧推進を通じて、経営基盤のさらなる強化をリードしていた
だくことを期待しています。
■配属部署:
配属先は管理部門内の情報システム担当部署です。
社内SEとして現場部門からの問い合わせ対応やシステム運用を行うだけでなく、経営層や各部門と密接に連携しながら、業務改善やDX推進プロジェ
クトを主導する役割を担っています。
現場との距離が近く、自ら提案した改善施策やシステム導入の成果を実感しやすい環境です。管理職として組織運営に携わりながら、会社全体に大き
な影響を与えられるポジションです。
■応募要件:
‧基幹システムの運用保守ならび改修などの実務経験
‧RPAの経験
‧Office365運用経験
‧Active Directoryの運用経験
‧IT系の資格保有者(ITパスポート、基本情報技術者取得)
高等学校卒業以上
想定年収:560万円〜800万円
月額:400,000円〜577,000円
年額(基本給):5,200,000円〜7,501,000円
※夏季賞与は年俸に含まれる。冬季賞与は個人評価及び会社業績による。
標準的な勤務時間帯:8:30〜17:30
時間外労働:無
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
年末年始休暇、夏季休暇、GW
育児‧介護休暇あり
通勤手当:有 上限2万円迄/月
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有 勤続3年以上
定年:62歳 65歳まで再雇用あり
教育制度/資格補助:外部セミナー受講(費用会社負担)
■選考フロー:
書類選考→面接→内定
※適性検査を実施予定です。
※対面面接となります。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
社内SE∕業界未経験歓迎◆上流工程中心∕フルフレックス‧年収700万〜1100万
株式会社千葉銀行
社内SE◆ポテンシャル歓迎∕保守‧運用から上流工程へ∕フルフレックス
株式会社千葉銀行
株式会社千葉銀行
【フルリモート可】エンジニア(インフラ)■コーポレートITエンジニア
社名非公開(応募後にお伝えします)
【千葉】業務改善エンジニア<RPA×ITでDX‧業務改善を推進>安定性×働きやすい環境
株式会社千葉銀行