【神奈川の地場企業】汎用機系開発エンジニア◆年休126日×残業約10hで自分時間を確保◎

〜趣味や自己学習に時間を使いたい方◎∕仕事も自分時間も両立∕自分時間を資格取得や自己制作に使える!〜

■概要

当社リレクチャーは藤沢‧辻堂を拠点に、IT人材を提供するSES企業です。労働者派遣許可‧Pマークを取得し、安心して働ける体制を整備。湘南‧横

浜を主軸に神奈川案件が多数で、通いやすさと地域密着の両立が可能です。資格取得支援やメンター制度、在宅案件の活用など、若手の挑戦を会社が

後押しする文化が根付いています。営業は元エンジニアが在籍しており、「話が通じる」配慮でアサインから稼働後のフォローまで伴走。無理のない

稼働とスキル成長の両立を目指せます。

■具体的な仕事内容

\希望をお聞かせください!∕

「上流工程に携わりたい」「在宅で働きたい」など希望を考慮し、あなたにピッタリの案件へアサインします!

‧業務系アプリケーションを中心に、メーカー、金融、通信、各種保険など

幅広い業種‧フェーズのプロジェクトをご用意(設計と開発の比率は5:5)

‧IoT案件あり

‧PM∕PLとして入るケースも

■業務開始まで

1ヒアリング

「開発から設計にステップアップしたい」「汎用系からWebシステムの開発へスキルチェンジしたい」など、なんでもリクエストOK!

■選べる働き方

‧在宅勤務OK案件多数あり(プロジェクト先、自社オフィスからもOK)

‧ハイブリッドワーク(一部リモート、一部出社)可能

■親身なサポート

社長や営業との距離が近いため、プロジェクトや働き方に関しての希望など相談しやすい環境があります。

業務量や残業時間、メンバーの増員要請など、どんな要望にも真摯に応えます。

★在宅勤務でもTeamsやLINEを通じて先輩に相談可能!

■チーム組織構成

\経験者から選ばれる理由∕

エンジニアを経験してきた社員からは、「営業さんが元エンジニアで話が通じる」「社長との距離が近くて会社の一員である実感が得られる」「圧倒

的に早く帰れるようになった」という声が挙がっています!

■その他

‧年齢構成:20〜50代(30代、40代が中心)

‧定着率:98%

‧案件先エリア:神奈川県内案件80%

‧昨年賞与実績:4か月分

■必須条件:

‧COBOL、アセンブラなどの汎用系開発の経験1年以上

想定年収:350万円〜550万円

月給:200,000円〜400,000円

月額(基本給):200,000円〜400,000円

※年収は経験やスキルに応じて当社規定により決定

■賞与:年2回(5月、11月)※昨年度支給実績平均4か月分

■昇給:年1回(12月)

■手当:資格手当月2,000~4,000円、在宅勤務手当1日につき150円、メンター手当月3,000円〜5,000円、食事補助月3000円

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業時間:10時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇

■リフレッシュ休暇、創立記念日

※有給取得率100%

通勤手当:有 全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度(勉強のサポート&1回目の受験料は会社負担):

エンジニアの成長と会社のビジョンにマッチしていれば、積極的に支援します。これまでに、AIの基礎知識を学ぶG検定を受験し

た人もいます。

■選考フロー:

書類選考 → 面接、入社試験 → 内定

面接回数: 1回

筆記試験: あり