【西新宿】自社サービスの要件定義〜品質保証(上流中心)損保‧自動車業界向けシェアトップクラス∕在宅可

自社サービスの企画‧要件定義に挑戦∕開発経験を活かして上流工程へステップアップ∕事故車修理見積システムで業界シェアトップクラス◎サービ

ス成長を支えるポジション

■業務概要

損保‧共済組合と全国の自動車整備工場‧自動車販売会社サービス工場をつなぐ、当社が自社開発‧運営する画像伝送サービス『コグニフォトベース

』の機能拡張‧改修における上流工程から品質保証、リリース後のユーザー問合せ対応までを一貫して担当していただきます。

開発チームと対をなす組織として、「何を作るべきか」を定義し、開発成果物が要件どおりに実現されているかを総合テストで確認します。

リリース後はユーザーからの問合せ対応を通じてサービスの品質を守る、プロダクトライフサイクルを横断するポジションです。

■お任せしたい業務内容:

‧要件定義

‧改修仕様の検討

‧総合テスト計画‧実施

‧社内外導入支援‧推進

‧プロジェクト推進やタスク管理(ピープルマネジメントはございません)

‧損保‧工場ユーザー‧メーカーからの問合せ対応

<入社後すぐは以下をお任せします>

‧コグニフォトベースの製品仕様および、チームの業務範囲‧進め方の理解

‧既存機能の仕様検討への参加

‧総合テスト業務の実施

‧問合せ対応

■担当製品紹介<コグニフォトベースについて>

事故車の見積書や画像を、工場(自動車整備工場‧自動車販売会社サービス工場等)と保険会社(損害保険会社‧各種共済組合)の間でやりとりする

ためのファイル共有‧コミュニケーションサービスです。

デジタルカメラやFAX、電話でのやりとりをオンライン化し、「撮影→見積る→送る」の一連の流れをワンストップで実現します。

スマートフォンアプリとの連携強化をはじめ、今後も機能拡張を予定しています。プロダクトの成長フェーズに上流工程から携わっていただける、裁

量の大きいポジションです。

■会社や仕事の魅力

‧事故車修理費見積システムの日本におけるパイオニアです。

業界全てのステークホルダー(損保、自動車メーカー、修理工場)と繋がりを持っております。

‧損保や大手自動車メーカー等にサービスを直接提案することができます。

‧自社に問い合わせサポートの専門部署があるため、リリース後の製品に対するフィードバックをすぐに得ることができます。

■必須条件:〜Sier,SES経験者からの応募歓迎しています〜

‧オープン系システムの開発経験(目安3年以上)

または

‧上流工程(基本設計、詳細設計)の経験

‧要件定義の経験

‧総合テスト計画書の作成経験

‧顧客からの問合せ対応(調査、原因切り分け、代案含めた回答案作成)の経験

‧ベンダーコントロール‧外部協力会社との協業経験

高等学校卒業以上

想定年収:520万円〜650万円

月給:310,000円〜390,000円

月額(基本給):285,000円〜350,000円

その他固定手当/月:25,000円〜40,000円

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月∕2025年実績5.2ヶ月 ※31年間継続)

※給与詳細は経験‧スキル等を考慮の上、決定します。

※管理監督者採用の場合は残業手当支給なし

就業時間:9:00〜17:00(所定労働時間:7時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■当部署の平均残業時間は10時間/月です。※時差出勤制度:有(8:00〜10:00勤務開始)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:12日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

特別連続休暇5日間、年末年始休暇、有給休暇(初年度12日∕2年目以降20日、積立40日限度)、利用目的別積立保存有給休暇(

30日限度)、J休暇(生理休暇)、育児休暇、看護休暇、介護休暇、他

通勤手当:有 規定に基づき支給

住宅手当:有 2万〜2万5千円∕月※規定に応じて支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

※健康保険:関東ITソフトウェア組合

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:■資格報奨金制度

■研修制度

■選考フロー:

書類選考→1次面接(現場Web)→2次面接(現場対面)→最終面接→内定

(面接は2~3回)

面接回数: 3回

筆記試験: なし