【東京】自社プロダクトのシステム企画開発◆計量包装業界「国内1位」◆賞与は年7ヶ月以上

【国内外シェアトップクラス∕民間ハカリメーカーのパイオニア∕世界中の食のインフラを支える老舗∕研修充実◎∕賞与は年7ヶ月以上】

みなさんが良く食べる「ポテトチップス」形状が違うポテトチップスが入っているのに、製品としては全て同じ内容量(グラム数)って、不思議に思い

ませんか?

その当たり前を担っているのが、イシダの技術‧製品である「組み合わせ計量機」があるからなんです!

■職務内容:

ユーザー企業への同社製計量器と連携するシステム企画立案、システム導入プロジェクト管理、問合せ対応などを担当します。ユーザー企業分野は主

に国内、特に関東圏の食品工場となります。

‧ユーザー企業へのヒアリング、要件定義作業

‧要件定義書、提案書の作成

‧SIベンダー、社内派遣プログラマへの開発指示、リソース管理

‧納品プログラムの受入検証、テスト

‧システム利用者への機能レビュー、操作説明

‧カットオーバ後の振り返りレビュー

■取り扱い製品:

物流分野においては、作業庫内のおける物流コストを低減するために、デジタル表示システム、重量検品カートシステム、自動ラベリングシステム、

マテハン機器システムなどのハードと情報システムを組み合わせたトータルシステムなどの製品があります。物流内、工場内だけでの完結にとどまら

ず、物流配送センターと小売店間でのシステム連携も増えております。いずれにせよ、省人化の加速が多方で進む中で、同社への受注ニーズも堅調に

増加しております。

■当社特徴‧魅力:

◆1893年に民間初の「はかり」メーカーとして創業して以来、黒字経営。

◆「三方良し」を企業理念として、「社員と会社が一体となって成長‧発展し、お客様に満足をもたらし信頼され、豊かな社会づくりに貢献する企業

」を目指しています

◆「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」に4年連続で認定

◆自己資本比率80%強。2022年→2025年で売上高は130%成長。経常利益も10%強(製造業平均5%)と利益率も高く、三方良しの理念もあり、社員へ

の給与‧賞与への還元にも繋がっております。

◆計量包装業界において、国内No.1、世界No.2の売上高。

■必須条件:

‧システム設計経験

‧顧客、販売代理店、社内関係者、プログラム開発委託先など、様々な利害関係者と良好な関係を築けるコミュニケーションス

キル

※外注のプログラム業者をまとめる上流工程のSEの仕事になるため、プロジェクトマネジメント業務を経験されている方はもち

ろんのこと、

プログラマーからステップアップを目指している方にもぜひ挑戦いただきたく存じます。

高等専門学校卒業以上

想定年収:490万円〜825万円

月給:245,000円〜400,000円

月額(基本給):245,000円〜400,000円

※上記想定年収は、残業20時間含み‧賞与6か月想定

※前職での経験‧能力などを充分考慮の上、当社規程により決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年3回(昨年実績7.5ヶ月分)

■モデル年収:

‧30歳:約700万円

‧40歳:約860万円

※賞与7.5か月‧残業30時間相当含み

就業時間:9:00〜17:45(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:平均月20時間程度

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社日に付与、付与日数は入社日によって変動)、慶弔休暇、産休育児休暇(実績あり)、

介護休暇

通勤手当:有 全額支給(150,000円上限)

住宅手当:有 詳細は「福利厚生その他」参照

家族手当:有 詳細は「福利厚生その他」参照

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 寮社宅あり(いずれも入社後に転居を伴う異動の際)

退職金制度:有 勤続1年以上で支給

定年:60歳 再雇用制度上限:65歳

教育制度/資格補助:■階層別研修、職種別研修、昇格前研修、新製品研修

■通信講座(230講座)会社全額負担(条件付)、資格取得奨励金

■選考フロー:

書類選考→1次面接(管理職者、人事担当者)→最終面接(役員、部長)→内定

※面接は2回を予定しています。

面接回数: 2回

筆記試験: あり