【福岡市∕未経験◎】ITエンジニア◇開発から設計‧コンサルまで学べる育成枠◇土日祝休∕転勤無◇

◆◇情報系出身者歓迎∕未経験からITコンサル‧SEを目指せる育成採用∕Salesforceなどクラウドサービスに携われる∕上流工程にも挑戦可∕年休12

4日‧転勤なし〜◇◆

\将来のエンジニア‧システム設計コンサルタント候補となるジュニア人材を育成するための募集です∕

■業務内容:

情報系分野で学んだ知識を、実務で通用するスキルに変えていくスタートポジションです。

上位メンバーの補佐として、以下の業務から段階的にお任せします。

【入社直後〜習熟期】

‧ノーコーディング開発、コーディング開発の補助業務

‧Salesforce‧HubSpot‧Boxなど各種クラウドサービスの基礎学習

‧お客様からの問い合わせ内容の整理、一次対応サポート

‧打ち合わせへの同席、議事録作成、ドキュメント整理

【習熟後〜将来的にお任せしたい業務】

‧保守サポートの一部を担当し、軽微な改修‧設定変更に対応

‧開発メンバーと連携した機能追加‧改修案件への参画

‧業務フローの整理や要件定義の打ち合わせへの主体的な参加

‧適性に応じて、開発に特化したエンジニア、または顧客業務に深く入り込むシステム設計コンサルタントへのキャリア形成

【使用ツール‧開発環境(一例)】

‧各種クラウドサービス(Salesforce‧HubSpot‧Box など)

‧一般的な開発‧ドキュメントツール(詳細は選考時にご説明)

■魅力ポイント:

‧情報系で学んだプログラミング∕データベース等を、実案件を通じて「市場価値のあるスキル」に昇華できます。

‧開発だけでなく、業務理解‧設計‧顧客折衝まで一連の流れを経験でき、エンジニア∕ITコンサル両面のキャリアが実現可。

‧入社後1か月は週5日出社で基礎固め、その後は週3日出社+リモート併用のハイブリッド勤務が可能です。

■組織構成:

業務設計、システム設計、開発、保守など少数精鋭のメンバーで構成されています。

入社後は、文化‧ビジネス基礎研修と議事録研修を経て、OJTで先輩のもと実務に参加します。

■当社について:

フライクは、顧客視点かつ第三者視点のご提案を通じて、顧客の売上や生産性を上げる経営コンサルティングとシステム導入コンサルティング企業で

す。

■必須スキル

‧専門学校‧高専‧大学などで、情報系分野(プログラミング‧データベース‧ネットワークなど)を学んだ経験

‧困難な課題にぶつかっても、諦めずに調べ、試し、やり抜いた経験

‧上位者からのフィードバックを素直に受け止め、行動を変えられる姿勢

※実務経験は不問です。新卒‧第二新卒‧既卒の方も歓迎します。

‧授業‧研究‧独学などでのプログラミング経験(言語は問いません)

‧基本情報技術者試験‧ITパスポートなどのIT系資格

高等学校卒業以上

想定年収:380万円〜450万円

月給:253,000円〜300,000円

月額(基本給):192,700円〜228,500円

※固定残業手当は月、40時間0分、60,300円〜71,500円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■人事評価:年2回(昇格年1回、昇給年2回)

■賞与:年1回(8月支給で合計3ヶ月分)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 5:00〜10:00、15:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:4日〜(下限日数は、入社直後の日数となります)

■年末年始(12月29日〜1月3日)、有給休暇、ファミリー休暇(年2回、有給とは別に付与)、夏季休暇(自由取得型∕7〜9月

に有給3日取得推奨)

※家庭や子供の用事などによるお休みの調整相談可能

通勤手当:有 交通費支給(当社規定あり)

住宅手当:有 規定あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度(規定あり)

■選考フロー:

書類選考→カジュアル面談(希望の方のみ)→1次面接(オンライン)→2次面接(実技テスト‧オンライン)→WEBテスト(タ

イピング‧リファレンスチェック)→最終面接(福岡本社)

※面接回数は変動する可能性があります。

面接回数: 3回

筆記試験: あり