【東京】制度改正プロジェクト管理◇大手取引多数◇教育制度充実

【資格支援制度でスキルアップが叶う∕将来的なキャリアチェンジも可能∕育休後復帰率100%】

■業務内容:

‧設計‧開発プロジェクトの取りまとめ

‧懸案管理、進捗管理、スコープ管理、顧客調整

‧顧客レビュー対応(設計書レビューなど)

‧移行計画および移行設計における移行チームの取りまとめ

‧顧客レビュー対応(計画書‧設計書レビューなど)

■ポジションの魅力:

プロジェクトマネジメント業務を通じて、プロジェクト運営や組織マネジメントの経験を積むことができます。

マネージャーとしてメンバーのマネジメントやプロジェクト推進を担いながら、案件全体を統括するスキルや知見を身につけることが可能です。

また、顧客折衝や進捗‧品質管理など幅広い業務に携わることで、将来的なPMや組織マネージャーとしてのキャリア形成につながるポジションです

。

■プロジェクトのアサイン方法:

入社前にエンジニアの方の意向を汲み取らせていただきます。

業務内容‧勤務地‧残業時間‧出社頻度の詳細情報をお伝えいたします。

合意のもと、プロジェクト確定となりますので、一方的にプロジェクトを依頼することはございません。

■支援体制:

‧キャリアデザインアドバイザー

エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。

‧リーダー研修

管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。

‧相談窓口

メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。

■魅力ポイント:

◇大企業ならではの案件数:

日系大手メーカーやSIer、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。案件数が多く、上流工程中心に下流

の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能です。

◇豊富なキャリアパス:

将来は、【PL∕PM】や【技術スペシャリスト】など、多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。

◇充実した教育制度:

200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。

■必須条件:

‧自発的に行動できる方

‧コミュニケーションが円滑に取れる方

‧設計‧開発の経験がある方

‧設計書について顧客レビューができる方

想定年収:352万円〜800万円

月給:220,000円〜500,000円

月額(基本給):220,000円〜500,000円

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定します。

■昇給:年1回(7月)

■賞与:年2回(6月‧12月)

■残業代:全額支給

就業時間:8:00〜17:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:平均17時間/月前後

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇

通勤手当:有 上限15万円∕月(自動車∕公共交通機関)

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備、労働組合あり

寮社宅:有 転居を伴う転勤の場合

退職金制度:有 確定拠出年金制度(企業型DC)

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:入社導入研修、資格試験対策研修、各種スキルアップ研修、トレンド技術研修、プロジェクトマネージャー

‧リーダー研修等

※横浜‧名古屋‧大阪‧福岡に研修施設(オンライン)を設けています。

■選考フロー

書類選考⇒1次面接(最終面接)⇒条件面談

※選考回数は変動する可能性があります。

面接回数: 1回

筆記試験: あり