テストコンサルタント/エンジニア◆自動化戦略立案〜実装<QE&A>

●全社が1つのチームとなり顧客とビジネスを創るコンサルティングファーム

●残業平均20h‧離職率一桁、生成AI導入など働き方改革を実施

●顧客の事業成長のためのコスト削減などに伴走∕ITを基盤から支援

■業務内容

企業における基幹系および情報系の業務システムに対する、主にテスト戦略の立案や計画、推進や、既存保守案件のテスティングに関する課題分析や

改善の提案などを担当いただきます。

プロジェクトの上流工程から関わることにより、テストに閉じずプロジェクト品質を高めるための計画立案を担います。また、お客様のテスティング

業務のアウトソーシング化の計画も担当します。

‧システム開発案件における、各案件の特徴を踏まえたテスト戦略/計画の立案、品質評価基準や手法の提案

‧社内外のステークホルダーを巻き込んだ合意形成、テスト推進

‧テスト手法や観点を踏まえたテストケースの作成、実行

‧システム開発やアプリケーション運用における、生産性や品質課題の分析/評価、改善策の検討、提案

‧オフショアチームを活用したテストチームの組成、管理運営‧テスト標準の整備、展開、育成

■独自の働き方改革

組織風土改革“Project PRIDE”により、有給取得率84%∕女性比率30.4%へ増加、離職率半減∕残業時間減少の改善が進んでおります。

<取組例>18時以降の会議原則禁止∕残業ルール厳格化∕短日短時間勤務制度の導入

■魅力ポイント

‧Generative AIを活用した次世代の品質プロセス改革に携われるため、今後ますます価値の高まるスキルを早期に習得可能です。

‧クライアントと直接対話しながら課題解決をリードできるため、自身の提案やスキルが顧客価値に直結します。

‧成長志向のメンバーが集う環境で、多様な業種の大規模案件に携われるため専門性と経験が磨けます。

‧Shift Leftや品質戦略の最前線で活躍し、AI活用による業務革新と組織の中核メンバーとしてキャリアアップを目指せます。

■使用環境

‧ツール:Slack、JIRA、Confluence、Zephyr、Teams ‧Generative AI活用プラットフォームを積極的に活用可能

■応募要件

下記いずれかのご経験をお持ちの方

‧オープン系開発言語を用いたシステム開発経験5年以上

‧要件定義、設計コーディングなどの開発工程、PMO業務に関わった経験があると尚可

‧テスト実行のみではなく、テスト設計、テスト計画策定、品質分析、いずれかのテスト業務経験

想定年収:663万円〜2500万円

月額:400,000円〜2,083,333円

年額(基本給):4,800,000円〜25,000,000円

特記事項なし

※上記はあくまでも目安でありご経験‧スキルに応じて変動いたします。

※記載の給与Rangeは手当を含まない基本給の記載となります。

◆支給例:基本給+賞与(年1回)+諸手当

◆諸手当例:職位により支給対象が決定いたします。

‧残業手当:実施分の支給

‧住宅手当 等

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、私傷病休暇、結婚‧出産‧忌引休暇、ボランティア休暇など、生理休暇、母体

保護休暇、育児休業、介護休業、子の看護休暇 ほか

通勤手当:有 通勤費実費支給

住宅手当:有 自己名義で賃貸契約等がある月3万∕該当なし月1万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 確定拠出年金制度もしくは前払い方式

教育制度/資格補助:■オンライントレーニング∕24,000コース以上の共通‧所属別‧スキル別に用意されたプログラムから選択

できます。

■国内トレーニング

■海外トレーニング

書類選考→1次面接(マネージャークラス)→最終面接(ディレクター)→条件面談

面接回数: 2回

筆記試験: なし