【博多】クラウド活用推進プロジェクトリーダー∕DX推進‧事業拡大を担う中核ポジション◆リモート可

【九州のDX推進を牽引∕クラウド‧ビッグデータ‧生成AIの先端領域に挑戦∕戦略企画や組織づくりにも関われる中核ポジション】

■採用背景

九州エリアにおいても、パブリッククラウドやビッグデータ活用、生成AIなどの先進技術を活用したDX推進ニーズは年々高まっています。今後の事業

拡大に向けて、個別プロジェクトの遂行に留まらず、当社のパブリッククラウド活用推進を牽引し、事業戦略の立案‧実行、ベンダーアライアンスの

強化、組織づくりまで幅広く担っていただける方を募集します。

■業務概要

本ポジションはクラウド活用プロジェクトのリーダーとして、企画‧提案、設計、構築、運用まで一貫して担当。事業戦略や組織づくり、ベンダーア

ライアンス強化にも広く携わり、クラウドビジネスの成長を牽引します。

■業務詳細

‧AWS、Azure、GCP等のクラウドを活用した基幹系システムのクラウドリフト&シフトプロジェクト推進

‧ビッグデータ基盤のコンサルティング(課題整理、提案、設計、実装)

‧生成AIやRAG(検索拡張生成)を活用した新サービスの企画‧技術検証‧実装

‧プロジェクトマネジメント(要件定義から運用保守までのQCD管理、要員管理、顧客折衝)

‧クラウド活用戦略の企画‧実行やクラウドベンダーとのアライアンス推進

◎パブリッククラウド関連案件の年間実績

20件∕直近3年の推移

◎元請比率

75%

■開発環境:

◎開発言語:Python / YAML / HCL

◎クラウド:AWS / Azure / GCP

◎DB‧データ基盤:Oracle / PostgreSQL / MySQL / SQL Server / Redshift / BigQuery / Snowflake / Databricks

■組織構成

ビジネス共創部デジタルビジネス推進室(社員7名+協業パートナー3名)

■想定されるキャリアパス

将来的には、クラウド、データ活用、生成AI領域における事業戦略の立案‧実行を担い、複数プロジェクトや組織全体を統括するポジションとしての

活躍を期待しています。また、技術戦略や組織運営にも主体的に関わりながら、パブリッククラウド活用推進の中核を担う責任者として当社のクラウ

ドビジネス拡大を牽引いただきます。

‧AWS‧Azure‧GCPいずれかを用いたシステム設計‧構築経験(5年以上)

‧プロジェクトリーダーとして要件定義〜運用‧保守まで統括した経験

‧顧客や関係者との折衝経験(技術提案、提案書作成、技術説明、見積支援など)

‧クラウドベンダー‧製品ベンダーとのアライアンス構築‧推進経験

‧技術戦略‧事業企画の立案経験

‧データ活用に関するコンサルティング経験

‧AWS、Azure、GCPに関する認定資格保有

大学卒業以上

想定年収:600万円〜800万円

月給:367,000円〜488,000円

月額(基本給):367,000円〜488,000円

賞与年2回(6月、12月)、昇給年1回(6月)、昇格年1回(10月)。

年収‧月収は時間外手当(25時間∕月)を含んで算出しております。時間外手当は実績に応じて支給します。別途、子育て‧介

護手当、住宅手当‧社宅制度あり(勤務地による)。

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

月平均20時間程度、繁忙期は40時間程度です。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏季特別休暇5日、ライフプラン休暇、年末年始、特別休暇等あり

通勤手当:有 全額支給※規程あり

住宅手当:有 住宅手当‧社宅制度あり

家族手当:有 子育て‧介護手当あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

NTT健康保険組合、企業年金基金

寮社宅:有 借上社宅(首都圏のみ)

退職金制度:有 退職金

教育制度/資格補助:資格取得支援、社内外研修、育成制度あり

書類選考→適性試験A→一次面接→最終面接+適性試験B→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり