【戦略推進担当】IPO準備中|領域×高年収帯に特化の転職サービス|経営と事業の架け橋となる戦略企画
株式会社MyVision
トヨタ自動車株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | トヨタ自動車株式会社 |
|---|---|
| 職種 | その他経営・企画 |
| 想定年収 | 年収500〜1500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒112-8701 東京都文京区後楽1丁目4-18 |
| 年間休日 | 121日 |
■業務内容:
‧モビリティカンパニーへの変革を目指すトヨタは、多くのパートナーとともに、グローバルでカーボンニュートラルや自動運転、電動化、シェアリ
ングなどに全力で取り組んでいます。
‧日本をはじめ、世界中のそれぞれの国‧地域で「町いちばん」の会社として幅広い理解を得るために、国内外の政府関係者や諸団体との関係構築に
努め、幅広いステークホルダーに対して理解者‧応援者を増やす渉外活動に、情熱を持って取り組める方を求めています。
■具体的には:
‧トヨタトップ経営陣の渉外サポート業務
‧国内外政府関係者との各種調整‧理解活動
‧トヨタ国内外の事業部門との各種調整
‧自動車産業に影響する、国内外の政策動向の調査
■職場イメージ:
‧渉外部は東京に拠点があります。今回募集する渉外チームのポジションは、国内外政府(関係省庁や各国在京大使館等)との折衝業務のほか、経営
陣や本社各機能、海外事業体との調整業務を担当します。
‧トヨタで渉外業務を長く担当しているメンバーばかりでなく、他社から転職してきたメンバーも含まれる、多彩なチームです。
‧自動車産業が変革の時代を迎え、トヨタがグローバルに競争力を保ちながら「町いちばん」の会社であり続けるためには、経営陣と一体となり、国
内外政府や関係諸団体に対してスピード感ある理解活動を地道に続けていくことが必要です。
‧「産業報国」の創業の精神に基づき、共感を生む理解活動を通じて、グローバルな仲間づくり、応援団づくりに一緒に取り組んでいただける方を募
集しています。
■業務のやりがい:
‧わが国経済の「屋台骨」である自動車産業の成長‧発展を通じて、自動車関連産業に関わる550万人の雇用や生活を守り、モビリティ産業への変革
に向けた政策渉外を通じて、社会の発展への貢献に気概を持った仲間たちとのチームワークのもと、グローバルなビジネス環境を整えるために必要な
情報収集を行い、経営判断に求められるインテリジェンスで経営陣に直接サポートできる、やりがいのある業務です。
■特色:
トヨタおよび自動車産業の取り組みについて、国内外の政府関係者を中心に理解活動を担っていただく人材を求めています。
政府機関や民間企業での経験を活かし、日本国内外で積極的かつ広範囲に対外コミュニケーションをしていただきます。
■必須要件
‧高い対人コミュニケーション能力
‧政策動向報告書等を執筆できる高い日本語文章力
‧官公庁、グローバル企業の渉外部門における3年以上の連絡調整業務の経験
‧海外事業体との連絡調整ができるビジネスレベルの英語力(英検準1級、TOEIC(R)800点レベル相当)
‧日本国外での勤務経験
‧自動車産業の基礎的な理解‧知識
■応募者へのメッセージ
‧渉外部では多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、自由度の高い働き方を実現しています。
大学卒業以上
想定年収:500万円〜1570万円
月給:290,000円〜780,000円
月額(基本給):290,000円〜780,000円
《想定年収》
メンバー相当:500〜700万円∕基本給29〜38万円
チームリーダー相当:830〜950万円∕基本給42〜49万円
マネージャー相当:1,410〜1,570万円∕基本給71〜78万円
※給与は経験‧能力を考慮の上決定し、選考の結果、想定役割以外でのオファーとなる場合があります
就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
年末年始休暇5日
通勤手当:有 会社規定に基づき支給
住宅手当:有
家族手当:有 25,000円/人‧月(支給上限なし)別途説明有
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
寮社宅:有
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など
■選考フロー:
書類選考→1次面接→最終面接→内定→入社
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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