プロモーション責任者(広告運用)※1年目から数億∕年のプロモーションを担当∕オールインハウス組織

【人材事業、webメディア、M&A等幅広く事業展開∕「働きがいのある会社ランキング」7年連続ベストカンパニー∕オールインハウスで幅広いキャ

リア形成が可能∕年休123日以上】

Web広告の運用担当者として、自社サービスの成長を担っていただきます。予算設定〜企画提案〜実行〜運用まで一連の流れをお任せします。

■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】

‧組織戦略の立案や目標設定および達成に向けたプロセスマネジメント

‧プロモーション全体の戦略立案から実行

‧配信する広告クリエイティブの企画‧制作ディレクション

‧リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告などのweb集客でのCV数増加

‧新規広告媒体の開拓

‧予算策定および実績管理

‧KPIモニタリングおよび施策立案の支援

‧メンバーマネジメント(2〜10名)

■担当サービス:

IT領域人材サービス「レバテック」∕メディカル領域人材サービス「レバウェル看護」「レバウェル介護」∕若年層向けの人材サービス「ハタラクテ

ィブ」「career ticket」∕その他新規事業

■当ポジションの魅力:

‧1人1サービス担当するため、サービス全体のプロモーション戦略の立案から実行まで一貫して関わることができる

‧事業課題に紐づいたクリエイティブ企画やディレクションまで幅広く携わることができる

‧数億円∕月ほどの運用責任を任されるため施策の幅が広い(サイト改善やSNS、動画広告、WEB広告はほぼ触ることが可能)

‧インハウスなので他職種との関わりも多く、クリエイティブ作成やブランディング、CRMなど広告運用+αのスキルを身につけていくことができる

‧自社データを使った広告運用ができるので、深いレベルでデータをみて施策、戦略立てができる

‧積極的に新しいプロモーション施策を取り入れており、事例がなくてもチャレンジしていける環境(A360を用いたROAS改善、アトリビューション

分析、動画広告による認知拡大など)

■キャリアパス:

事業軸と機能軸によるマトリクス型組織のため、「機能軸として専門性を突き詰めるキャリア」と「事業軸として事業成長にコミットするキャリア」

を選べます。

‧Web広告運用経験3年以上

‧月間1,000万円以上のWeb広告運用経験

‧バナーやLP等のクリエイティブにおける、企画∕ディレクション∕制作に携わった経験

‧リスティング広告、アフィリエイト広告、Youtube広告などの運用経験

‧アドネットワークの運用経験

‧プロモーション戦略のプランニング経験

‧マネジメント経験

高等専門学校卒業以上

想定年収:800万円〜1200万円

月給:500,000円〜530,912円

月額(基本給):302,519円〜333,431円

※固定残業手当は月、80時間0分、197,481円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記年収には賞与2回分を含みます。

※固定残業時間=実残業時間ではありません。

■昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■部署月平均残業:28.3時間

上記もしくは09:30〜18:30∕10:00〜19:00の選択制

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年後10日〜最高40日※労働基準法に基づき年間1日〜2日付与日数は増えていきます

)、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇(婚姻‧出産補助‧忌引き等)

通勤手当:有 当社規定あり

住宅手当:有 福利厚生その他欄参照

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)

退職金制度:無 確定拠出年金制度

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

■オンライン英会話無料受講制度

■選考フロー:

書類選考 → 1次面接 → 最終面接 → オファー面談 → 内定

※最終面接前に適性検査を実施する場合があります。

※選考フローと選考回数は変更となる可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり